Testeur fonctionnel - f/h - strasbourg

Le poste en quelques mots Vous rejoignez l’équipe Atos de Strasbourg en tant que Testeur fonctionnel F/H. Votre rôle : être l’interface entre les équipes métiers et techniques afin de traduire les besoins fonctionnels en solutions concrètes et opérationnelles. Vous intervenez sur un projet long terme (environ 3 ans) au sein d’un contexte structuré, stable et collaboratif. Nous recherchons un profil rigoureux, doté d’un bon sens de l’analyse et à l’aise dans la communication avec différents interlocuteurs. Ce que vous ferez concrètement Participer à la rédaction d’expressions de besoin et de spécifications générales Participer à la rédaction du cahier de recette et à l’élaboration des jeux de tests Participer aux recettes de non-régression (Squash TM) Participer au traitement des demandes d’évolutions, notamment à leur recette et à l’accompagnement au changement Analyser et remonter les anomalies Suivre et tester les corrections d’anomalies Assurer le reporting pour les chefs de projet et chef de groupe Participer ou animer à des ateliers et comités ad hoc Rédiger des modes opératoires et procédures d’assistance aux utilisateurs Communiquer vers les métiers Rédiger et mettre à jour toute documentation nécessaire au fonctionnement optimal de l'équipe. Profil recherché: Profil recherché Diplôme Bac3 à Bac5 Minimum 1 an d’expérience en tant que testeur Connaissance des méthodes de gestion de projet Agile et/ou cycle en V Vous êtes rigoureux·se, structuré·e, avec une forte capacité de synthèse Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous inscrire dans la durée Stack et outils Jira, Confluence, UML, BPMN, SQL, outils de gestion de tests (Xray, Postman) Une culture technique de base (développement, bases de données, architecture) est appréciée. Fourchette salariale 35–40 k€ brut annuel selon expérience, avec revalorisation possible à l’évolution du poste. Nos conditions et programmes internes Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine Tickets restaurant (valeur faciale 10 €, pris en charge à 60 %) RTT congés disponibles dès l’arrivée Prime de cooptation jusqu’à 2750 € Programme de formation continue et certifiante Aide à la mobilité douce (vélo, covoiturage)