Le poste proposé est un **CDI à temps plein d’Expert-Comptable / Responsable de mission confirmé(e)**.
Rattaché(e) à la direction, le candidat aura pour rôle d’assurer **la supervision technique, le pilotage des équipes** et le **développement du portefeuille clients**, tout en participant activement à la **stratégie du cabinet**.
**Missions principales :**
* **Réassurer techniquement** les collaborateurs et les accompagner au quotidien.
* **Développer les compétences de l’équipe** et participer à la **formation interne**.
* Réaliser la **clôture et la révision** des dossiers clients à enjeux.
* **Contribuer au développement commercial** du portefeuille et des agences.
* **Conseiller les clients** dans la réussite de leurs projets, en lien avec les services transverses (juridique, social, gestion).
* Participer à des **projets transverses** et à la **prise de décisions stratégiques** au sein de l’entreprise.
**Conditions du poste :**
* **CDI – Statut cadre** (forfait 211 jours)
* **Rémunération attractive** : 50 000 à 70 000 € brut/an (dont variable)
* **26 jours de congés payés**
* **Télétravail possible**
* **Mutuelle 100 % prise en charge**
* **Intéressement, participation, retraite supplémentaire**
* **Avantages CSE** et politique bien-être au travail
Le poste s’adresse à un **professionnel confirmé de la comptabilité et du conseil**, souhaitant s’investir dans un environnement à taille humaine, stimulant et évolutif.
**Compétences et qualifications requises :**
* **Diplôme d’Expert-Comptable (DEC)** impératif.
* Solide **maîtrise des normes comptables et fiscales** (BA/BIC).
* Expérience avérée en **management d’équipe** ou en **pilotage transversal**.
**Qualités personnelles :**
* Esprit d’initiative et **leadership naturel**.
* **Sens du service client** et capacité à conseiller avec pertinence.
* **Goût du travail collaboratif** et aptitude à fédérer les équipes.
* Rigueur, polyvalence et engagement dans la réussite collective du cabinet.
Le cabinet recruteur est une **structure comptable moderne et en pleine expansion**, implantée en **Saône-et-Loire (71)**.
Reconnu pour la **qualité de son accompagnement**, son **esprit d’équipe** et sa **culture d’innovation**, le cabinet accompagne une clientèle variée (TPE, PME, associations, professions libérales…) dans leurs projets de développement.
Son organisation favorise **l’autonomie, la proximité et la montée en compétences** de ses collaborateurs, tout en cultivant une **vision tournée vers l’avenir** et la **transformation digitale des métiers du chiffre.
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