Manpower MILLAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur caissier (H/F) Le poste est destiné à des candidats désireux de travailler dans les stations-service.\n\nAprès formation et intégration, vous serez amené au sein de nos équipes à :\n - Garantir un accueil convivial de la clientèle\n - Veiller à la bonne tenue de la boutique (approvisionnement, propreté des rayons, connaissance des promotions)\n - Préparer et vérifier l'ensemble du matériel nécessaire à la bonne tenue de la caisse\n - Participer à la promotion des ventes de produits et de services (cartes Comptoir des arômes, fidélisation Total, cartes lavage)\n - Etablir un document de poste (à chaque fin de quart) pour justifier son activité d'encaissement. \n - Fidéliser la clientèle\n\nHoraires flexibles sur planning tournant du lundi au dimanche \n\nPoste a pourvoir pour la saison Juillet / Aout ? \n - Vous êtes dynamique, souriant, avez un bon contacte avec la clientèle, le sens de l'accueil et du commerce\n - Vous êtes polyvalent et apprécier travailler en équipe\n - Vous souhaitez rejoindre une entreprise renommée qui vous permette d'évoluer et de saisir des opportunités\n\nLes horaires sont variables et des candidats seront amenés à travailler selon le planning donné\n\nTaux horaire : 12,54 Euros + primes pour les horaires de nuit 1.29 Euros\nPrime du dimanche : 5 Euros\nPrime d'habillage : 2.27 Euros / jour\nPrime de salubrité: 0.11 centime / jour\n30 de réduction sur votre consommation alimentaire\n\nEt n'oubliez pas! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission.\n\nCopiez le lien ci- dessous dans votre navigateur pour en savoir plus ! \nhttp://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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