Responsabilités
Mise en place de la stratégie : appliquer les décisions du Groupe, développer l’activité, définir le plan d’action commercial et opérationnel, déterminer les priorités et moyens (humains et financiers), construire les budgets et les plans d’investissement. Pilotage opérationnel de l’entreprise : garantir le respect des règles de gestion, superviser les budgets, suivre les ressources (crédit client, trésorerie), assurer la conformité légale et réglementaire, mesurer la performance et la rentabilité. Gouvernance : présenter au Président les résultats, assurer un reporting régulier. Gestion des Ressources Humaines : garantir la sécurité des personnes et des biens, gérer les collaborateurs, mettre en œuvre la politique RH, assurer la formation et la rémunération. Représentation externe : participer à la notoriété, représenter l’entreprise auprès des fédérations, associations et pouvoirs publics, piloter les projets IT, RH, laboratoire.
Équipe chargée de diriger
Responsable Technique Gestionnaire Administratif et Financier Responsable Chimie / Affaires réglementaires
Qualifications
Expérience dans le secteur du traitement de l’eau, pilotage d’une structure (PME, PMI, BU, filiale, etc.), management d’équipes et développement commercial. Formation supérieure technique liée au traitement de l’eau ou diplôme ESC avec expérience commerciale dans le secteur. Expérience de direction d’une BU ou d’une filiale, capacité à structurer et mettre en œuvre le projet de croissance. Connaissances en transformation et pilotage économique (budgets, P&L, RH, reporting). Candidat (H/F) pris en compte.
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