Team leader axisanté

CompuGroup Médical est l’un des leaders mondiaux de la e-santé. Avec un chiffre d’affaires de 1,280 milliard d’euros en 2024, ses logiciels sont conçus pour accompagner toutes les activités médicales et organisationnelles dans les cabinets médicaux, les pharmacies, les laboratoires et les hôpitaux. Ses systèmes d’information, destinés à tous les acteurs impliqués dans le système de santé, et ses dossiers patients en ligne contribuent à un système de santé plus sûr et plus efficace. Les services de CompuGroup Medical reposent sur une base client unique de plus de 1,6 million de professionnels composée de médecins, dentistes, pharmacies et autres fournisseurs de services au sein des établissements de soins ambulatoires et hospitaliers. Missions et Responsabilités : En tant que Team Leader pour l’équipe AXISANTE, vous dirigez une équipe de développement sur le logiciel AxiSanté utilisé par des milliers de professionnels de santé. Vos principales missions incluent : Coaching technique Mise en place des bonnes pratiques de développement (tests unitaires, code reviews, tests croisés…) Pilotage des phases d’architecture technique et de design Mise en place et amélioration continue sur la chaîne CI/CD Qualité & Robustesse : Suivi de la qualité de code (qualimétrie, kpis stabilité) et de la performance applicative (optimisation Delphi, .NET et SQL) Assurer la robustesse et la pérennité des applications. Management : Accompagner vos collaborateurs et piloter les intervenants externes notamment une équipe offshore spécialisée en Delphi. Piloter l’ensemble du processus de recrutement, de l’identification des besoins à l’intégration des nouveaux talents. Pilotage de Projets : Définir et suivre la roadmap des projets en rédigeant les spécifications techniques et architecturales. Endosser le rôle de chef de projet pour garantir le respect des délais, la qualité et la sécurité des solutions déployées. Profil Recherché : Minimum 10 ans d’expérience en développement Delphi/.NET. Compétences avérées en management d’équipes, incluant la coordination de ressources offshore et la gestion du recrutement. Aptitude à analyser des indicateurs de performance et à réaliser des reporting d’activité réguliers. Capacité à élaborer une roadmap et à rédiger des spécifications techniques et architecturales. Leadership, rigueur et excellent relationnel pour fédérer les équipes autour des projets. Compétences Techniques : Maîtrise de Delphi 11 et .NET fwk (WPF, Api). Connaissances approfondies en SQL (Firebird). Bonne compréhension des enjeux de qualité logicielle et de robustesse des applications.