Description de l'entreprise :
EREMS a pour vocation l’étude et la réalisation des équipements électroniques embarqués et des logiciels associés pour les secteurs de la haute technologie, essentiellement pour le spatial.
Grâce au savoir-faire de nos 190 collaborateurs, EREMS a contribué depuis 1979 au succès de plusieurs centaines de missions spatiales, en réalisant des équipements électroniques embarqués pour des satellites de télécommunications et d’observation, des sondes d’exploration et de stations spatiales.
Pour le programme Mars Sample Return, par exemple, nos équipes fournissent à Airbus Defence and Space et à l'Agence Spatiale Européenne, l'équipement RIU (Remote Interface Unit) du vaisseau spatial Earth Return Orbiter (ERO) qui ramènera les échantillons de sol martien sur Terre.
Portée par des valeurs telles que la rigueur, l’expertise et l’excellence, EREMS s’emploie à maîtriser tous les aspects de la création de ses équipements.
Cette exigence de qualité passe à la fois par l’accompagnement et la montée en compétences de nos collaborateurs, ainsi que par la recherche constante de l’amélioration des conditions de travail et l’instauration de conditions propices à l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
Poste ouvert : Responsable qualité
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous intégrerez notre service Qualité dans le cadre d'un remplacement avec une équipe composée de 2 personnes.
Vos principales responsabilités seront :
* Participer à l'élaboration et au déploiement des orientations stratégiques de l'entreprise, et déterminer les ressources allouées à son service : encadre, planifie, délègue, recrute et développe les compétences ;
* Proposer à la Direction les besoins d'évolution de la politique qualité de l'entreprise ;
* Etablir la cartographie des processus et s'assurer que ces derniers sont définis, mis en œuvre et entretenus avec le support des pilotes de processus ;
* Définir et organiser la mise en œuvre, la surveillance, la mesure et l’amélioration continue du SMQ en conformité avec les normes (en particulier élabore/vérifie et gère les procédures et documents associés) ;
* Sensibiliser le personnel au respect des exigences client, légales et réglementaires, ainsi qu'à l’importance de l’amélioration continue et à l’application de méthodes de travail ;
* Planifier, réaliser (ou faire réaliser) les audits internes et externes et établir les plans d'actions associés ;
* Assurer les relations qualité au niveau système avec les clients, les organismes officiels et les fournisseurs ;
* Préparer en collaboration avec les pilotes de processus la revue de Direction ;
* Contrôler les anomalies internes et externes et réaliser des bilans réguliers afin de déterminer les causes communes et les axes d'amélioration tout en administrant l'outil de gestion associé ;
* Encourager à la rédaction des FHA (anomalie processus) ;
* Réaliser une veille réglementaire sur les textes applicables.
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