- Groupe RIFSEEP 1
- Gérer les personnels (carrière, absentéisme médical, saisie des actes de la vie administrative dans les logiciels de suivi, tenue des dossiers individuels au niveau de l’hôtel de police): Dialogue2, OTARI, main courante, carte professionnelle (AEL).
- Code emploi : GRH007A
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