Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.
Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
Externatic en bref :
- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
- 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier,
- Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques,
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés,
Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site ! Externatic accompagne une entreprise innovante dans le secteur aéronautique, spécialisée dans le développement de solutions logicielles pour la gestion de contenus techniques et opérationnels.
Créée par un fondateur disposant d'une solide expertise métier, cette structure à taille humaine conçoit des outils conformes aux nouveaux standards de l'industrie et mène plusieurs projets stratégiques pour les prochaines années.
Dans une logique de structuration et de montée en puissance locale, l'entreprise souhaite renforcer son équipe technique à Tours afin de gagner en autonomie sur le développement, la maintenance et les évolutions de sa solution, tout en évoluant dans un contexte international, en lien avec des partenaires et standards du secteur aéronautique à l'échelle mondiale.
Dans ce cadre et en tant que référent technique local, vous piloter l'architecture, encadrer les développeurs juniors et contribuer à l'évolution globale de la plateforme.
Au quotidien, vous intervenez sur l'ensemble de la stack et jouez un rôle central dans la qualité et la structuration technique :
- leadership technique : définir et superviser l'architecture, garantir la cohérence et la maintenabilité des modules/fonctionnalités
- mentorat : accompagner et encadrer les développeurs juniors, partager les bonnes pratiques et effectuer des revues de code
- développement de la plateforme
- gestion de contenus techniques : intégration et traitement via XML (XSD, XSL/XSLT, JAXP, Saxon)
- infrastructure et DevOps : administration et amélioration continue de l'environnement cloud (Azure), pipelines CI/CD, qualité et sécurité du code
- collaboration internationale : travailler avec des partenaires et référents techniques à l'international pour harmoniser les standards et solutions
environnement technique : Java / Spring Boot, Vue.js, XML (XSD, XSL/XSLT, JAXP, Saxon), Azure, GitLab, CI/CD
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.