Vous prenez en charge la gestion complète de la paie d'un périmètre d'environ 250 salariés répartis sur plusieurs entités.
Véritable référent(e) sur votre portefeuille, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie du collaborateur, de son arrivée à son départ.
Au quotidien, vous :
- Supervisez et fiabilisez la production de la paie en toute autonomie
- Gérez l'intégration et la sortie des salariés (formalités administratives, suivi contractuel, documents obligatoires)
- Collectez, saisissez et contrôlez les éléments variables
- Assurez l'administration du personnel : DPAE, affiliations mutuelle, gestion documentaire dématérialisée, onboarding et mobilités internes via les outils dédiés
- Suivez les absences (maladie, IJSS) et réalisez les DSN événementielles
- Constituez et suivez les dossiers de prévoyance
- Établissez les soldes de tout compte et calculez les indemnités de rupture
- Vérifiez et analysez les charges sociales en fin de mois afin de garantir la cohérence des données
Votre rôle est clé pour assurer la conformité réglementaire et la fiabilité des informations sociales.
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