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Technical leader (h/f)

Toulouse
CDI
3349 Airbus Protect SAS
Publiée le 25 juin
Description de l'offre

Description de l'emploi:

Rejoignez les équipes d’Airbus Protect en tant que Technical Leader et contribuez au développement de solutions innovantes.
Vous piloterez techniquement des équipes en charge du développement d’applications web dédiées aux domaines de la cybersécurité et de la sécurité des produits industriels.


Votre futur job, si vous l’acceptez…

* Conception, programmation, documentation et support de ces logiciels.

* Vous assurerez l’encadrement technique de l’équipe de développement, piloterez les développements et les choix d’architecture, ainsi que la gestion des compétences de l’équipe.

* Une importance particulière est donnée à la sécurité et à la qualité des logiciels développés.

* Le maintien en condition opérationnelle, et en condition de sécurité, font également partie de la mission.

* Hautement motivé et engagé dans la satisfaction des clients et la réalisation des missions qui vous incombent, vous disposez également de bonnes compétences en communication.


Etes-vous notre futur talent?

* Formation grandes écoles ou universités

* Compétences managériales :

o Méthodes scrum

o Encadrement technique d’une équipe

o Pilotage technique de projets logiciels

o Formation, mentorat

* Solides connaissances en:

o Développement d’applications web

o Langages de programmation : Python et/ou Ruby on Rails, Angular, HTML 5, CSS 3, SQL

o Maîtrise des outils de gestion de versions (Git)

o Architecture logicielle

* Qualité logicielle & tests, TDD (Test Driven Development), intégration continue

* Veille technologique

Softs skills recherchées

* Flexibilité

* Ouverture d'esprit

* Esprit d'équipe

* Responsabilisation

* Proactivité

* Autonomie

* As an international company, we work in a multicultural environment: an advanced level in english is mandatory.


Airbus Protect c’est…

* Un management de proximité et bienveillant

* Un environnement de travail dynamique et des projets innovants

* Un parcours de carrière adapté à vos aspirations

* Une communauté d’experts reconnus

* Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.

* Un catalogue de formations complet

* Du télétravail possible

* D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges…☺

Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…

Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !

Airbus Protect s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

#SupportFunctionAP

#JobAPFR

#2to5YearsExp, #6to10YearsExp

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Protect SAS

Type de contrat:

CDI

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Ingénierie Logicielle

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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