Bienvenue chez Snef !
Et si cette candidature marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ?
8 230 talents 30 pays 1 Md€ de CA 120 ans
Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l'électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l'IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.
Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe !
Votre agence et votre future équipe
L'agence SNEF Connect Nice, c'est une équipe experte et passionnée qui déploie des solutions connectées au coeur de la Côte d'Azur. Nous intervenons sur des projets courants faibles, réseaux, télécoms, sûreté, vidéosurveillance, contrôle d'accès et infrastructures numériques pour accompagner la transformation technologique des entreprises et des collectivités.
Vos futures missions
Rattaché(e) au Chef de Projet, vous intervenez sur des projets de GTB en travaux neufs ou de rénovation, dans le domaine du tertiaire.
- Réaliser les analyses fonctionnelles et la programmation automate (WIT, Schneider Electric, Distech Controls, WAGO ou équivalents)
- Développer les synoptiques d'exploitation
- Réaliser la mise en oeuvre des supervisions type PcVue
- Configurer les équipements repris par la GTB
- Réaliser les mises en service des installations et les tests de fonctionnement
- Assurer la formation des clients
- Réaliser les maintenances GTB
Profil recherché
Issu(e) de formation Bac +2 à Bac +3 en électrotechnique, informatique industrielle ou automatisme, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la GTB.
Motivation, autonomie et sens du relationnel sont des atouts indispensables pour réussir à cette fonction.
Environnement technologique :
- Automates programmables : WIT, WAGO, Schneider Electric, Distech Controls,
- Supervision : PcVue,
- Passerelles diverses.
- Connaissances des protocoles de communication terrain : Modbus, BACnet, Mbus, KNX, LON
- Connaissance des technologies IoT : LoRa & SIGFOX
- Maîtrise des outils de communication et réseaux IP.
Au coeur de notre culture d'entreprise, nous mettons un accent particulier sur la formation continue. Nous recherchons donc des candidats qui valorisent l'apprentissage et qui sont désireux de participer activement à leur développement professionnel.
Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.
Informations complémentaires
Carte restaurant ou panier repas
Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
Prévoyance santé
Véhicule : de service (selon profil)
Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés
CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
Plan d'épargne groupe
Cooptation de 500 €(sous conditions)
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