Assurer les soins en chirurgie dentaire et les urgences dans le cadre du service dentaire des Centres Municipaux de Santé ACTIVITES - Assurer la prise en charge médicale des patients (dans la limite de sa/ses spécialité(s); - Participer à la continuité des soins ; - Participer à la réflexion sur le développement de l'offre de soins, sur l'amélioration générale de l'organisation ; - Concourir aux actions de promotion, prévention et dépistage en lien avec ses compétences COMPETENCES Savoirs - Règles d'hygiène et d'asepsie - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Grille de codification Sécurité Sociale Savoirs faire - Procéder à l'examen de la cavité buccale et informer le patient sur le traitement - Soigner et établir une relation de confiance avec ses patients - Suivre en permanence les évolutions technologiques pour son équipement et le confort médical de ses patients - Déterminer l'appareillage selon les contraintes et les attentes du patient - Conseiller le patient sur l'hygiène bucco-dentaire ou mettre en place des actions de prévention et de dépistage - Renseigner des documents médico-administratifs Savoir être - Bon relationnel et sens du service public - Discrétion et déontologie dévolues à la fonction - Autonomie, rigueur et organisation - Sens de l'organisation - Sens du contact et de relation avec les patients et autres professionnels - Sens de la communication et de la transmission - Bonne présentation INFORMATION COMPLÉMENTAIRE - Lieux d'affectation multiples (affectation s'effectuant à la journée, au sein du CMS Pierre ROUQUES ou CMS Docteur Kaplan) - Temps de travail hebdomadaire : 37h30 Horaires spécifiques : - Du lundi au vendredi, amplitude horaire de 8h30 à 19h30 - Travail le samedi régulier de 8h30 à 12h, demi-journée récupérée CADRE STATUTAIRE Catégorie A de la fonction publique RATTACHEMENT HIERARCHIQUE Directeur adjoint de la Santé. - Rémunération selon profil - Remboursement d'une mutuelle labellisée de votre choix à hauteur de 45€ bruts par mois - Carte ticket restaurant - 25 jours de congés annuels 15 jours d'ARTT - Accès au CNAS : voyages, loisirs, aides à la garde d'enfant, etc. - Ecole de formation interne : accès à un catalogue de formations diversifiées - 37,5 heures hebdomadaires
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