Sous la responsabilité de la Responsable du pôle et de son équipe, votre rôle sera de soutenir l'équipe Transformation Stratégique dans ses projets, en lien avec les équipes pluridisciplinaires composées des différentes directions métiers et parties prenantes de l'association.
Vos missions s'articulent autour de 4 grands axes:
- Veille & benchmark
- Veille concurrentielle sur l'innovation sociale (actualités, initiatives, projets, ) et sur les thématiques de travail de l'équipe (maraudes et veille sociale, secours, formation grand public, accueil, engagement, etc.)
- Réalisation de benchmarks sur l'économie sociale et solidaire (écosystème, business models, ) et sur les thématiques de travail de l'équipe
- Analyse et réflexion stratégique
- Contribution à la réflexion stratégique tout au long du projet (diagnostic, modélisation, expérimentation, déploiement)
- Réalisation d'études de marchés et d'études internes, à la fois qualitatives et quantitatives
- Participation aux immersions terrains et aux entretiens métiers
- Production de contenu
- Participation à la rédaction des questionnaires et guides d'entretiens
- Contribution à la production des supports (COPIL, CODIR)
- Appui au pilotage et capitalisation
- Appui au suivi et au reporting sur l'avancement des travaux
- Appui à la capitalisation des outils et méthodes déployés
Les conditions
- Stage conventionné de 6 mois à partir de début septembre 2026
- Indemnisation minimale légale, 50% de remboursement du pass Navigo et part employeur pour les déjeuners au restaurant d'entreprise.
- Situé au Campus Croix-Rouge, 21 rue de la Vanne à Montrouge (92).
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