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Agent d'entretien routier (h/f)

La Chapelle-Saint-Luc
CDI
Departement De L Aube
Agent d'entretien
Publiée le 30 novembre
Description de l'offre

A propos

Vous souhaitez travailler dans une collectivité dynamique,
à taille humaine où l’engagement professionnel est reconnu ? Rejoignez-nous !

Idéalement situé au cœur de la Champagne et aux portes de Paris,
l’Aube est un territoire rural offrant de grandes richesses en termes d’activités culturelles, sportives et gastronomiques.
Troyes, capitale historique de la Champagne, est une ville dotée d’un patrimoine exceptionnel, située à 1h30 au Sud de Paris par l’autoroute A5 ou par le train.
Le département connaît une croissance démographique régulière depuis une dizaine d’années, notamment en lien avec le pôle universitaire et technologique en plein développement.

Votre mission

Missions :

Au sein du Service d’Assistance Routes et Matériels, la mission Exploitation Routière réalise

des travaux d’entretien de la route en régie nécessitant des matériels ou des compétences spécifiques :

1. réalisation des marquages routiers du réseau routier départemental

2. réparation et pose des dispositifs de retenue

3. arasement d’accotement

4. curage et ouverture de fossés

5. réalisation de saignées

6. participation au service hivernal

7. Participation à la réalisation des missions du pôle Exploitation

8. Participation saisonnière et ponctuelle à la réalisation des missions du pôle Matériels

Activités principales du poste :

Exécution des travaux spécifiques d’entretien et d’exploitation de la route et de leurs accessoires (chaussées, dépendances, dispositifs de retenue) :

9. signalisation horizontale (réalisation manuelle ou à la machine)

10. pose et réparation des dispositifs de retenues

11. travaux d’assainissement routier : ouverture et curage de fossés, réalisation de saignées, arasement d’accotement:

Conduite des véhicules et engins dans le cadre de la réalisation des travaux d’entretien routier et des prestations d’exploitation routière :

12. machine à peinture, PL, pelle hydraulique, etc

13. Participation aux astreintes du service hivernal

14. Compte rendu d’activité journalière

15. Entretien et maintenance des engins, matériels et outillage

Le profil idéal

Diplôme et expériences souhaités :

16. Titulaire d’un diplôme technique de niveau V minimum (BEP, CAP)

17. Expérience en tant que conducteur d’engins de travaux publics

18. Des connaissances en mécanique seraient un plus

Compétences et qualités requises :

19. Permis de conduire B exigé et permis C souhaité (éventuellement EC)

20. Disponibilité et réactivité nécessaires y compris en dehors des horaires normaux de travail

21. Participation aux astreintes de viabilité hivernale

22. Polyvalence sur l’ensemble des activités du pôle

23. Travail à l’extérieur en toutes saisons, « sous circulation » et parfois de nuit

24. Horaires saisonniers

Avantages

25. Opportunités de formation et d’évolution professionnelle

26. Jusqu’à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 20 jours de RTT pour 38h30 hebdomadaires

27. Compte Epargne Temps monétisable

28. Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun

29. Chèques déjeuners

30. Offre variée du comité d’œuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales…)

31. Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l’employeur



Poste ouvert au cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux. Candidature à adresser avant le 26/12/2025.

Si le candidat retenu n’a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.

Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.

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