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Responsable technique h/f

Saint-Laurent-du-Pont
Intérim
Job Concept
De 40 000 € à 45 000 € par an
Publiée le 9 juin
Description de l'offre

Job Concept Bâtiment, agence d'emploi spécialisée, recherche pour un de ses clients un responsable technique H/F. Notre client recherche un Responsable Technique pour rejoindre son équipe. Sous la responsabilité du responsable de la carrière, vous aurez pour mission de gérer le suivi technique de l'exploitation de la carrière. Vous serez en charge de la planification, de l'optimisation, de l'élaboration et du suivi des projets techniques. Vous devrez également veiller au respect des normes de sécurité, d'environnement, et de qualité.

Les missions seront de :

Sécurité :
- Veiller à l'application des consignes de sécurité sur le site.
- Participer activement à la gestion des incidents (accidents, incendies, etc.).
- Proposer des actions d'amélioration pour réduire les risques et faire respecter les consignes de sécurité.
- Gérer les entreprises extérieures et rédiger les plans de prévention en lien avec la sécurité.

Environnement et énergie :
- Respecter et faire respecter les procédures de protection de l'environnement.
- Participer à la gestion de l'énergie sur le site et proposer des actions d'amélioration pour limiter l'impact environnemental des projets.

Qualité :
- Assurer le suivi qualité de l'exploitation et des projets techniques (installations, équipements, engins).
- Proposer des actions d'amélioration pour garantir la qualité des travaux et des services.

Planification et gestion technique :
- Coordonner la définition du plan d'exploitation à moyen et long terme en tenant compte des contraintes réglementaires.
- Suivre techniquement et financièrement les projets d'investissements de la carrière (élaboration, consultation, suivi des travaux).
- Participer à l'élaboration et au respect du budget de fonctionnement de la carrière.
- Assurer l'intérim du responsable de la carrière en son absence.
- Participer à la gestion administrative de la carrière (gestion du personnel, formations, congés, etc.).

Communication et reporting :
- Communiquer régulièrement avec vos supérieurs hiérarchiques sur l'état d'avancement des projets et signaler toute situation dangereuse.
- Rendre compte des aspects techniques, financiers et sécuritaires des projets en cours.

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