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Auxiliaire de vie sociale -avs- (h/f)

Bobigny
CDI
Auxiliaire de vie
De 24 000 € à 28 000 € par an
Publiée le 24 janvier
Description de l'offre

Vos missions : un rôle clé au service du cadre de vie et de l'enfantEn tant que maître·sse de maison, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien des enfants : vous garantissez un cadre de vie sain, chaleureux et propice à leur bien-être, tout en contribuant à l'ambiance conviviale de l'unité de vie.Rattaché·e à l'équipe de direction et intégré·e dans une équipe pluridisciplinaire, vous :Assurez l'entretien quotidien des locaux et du linge, en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité.Préparez les repas ou participez à leur élaboration, veillez à leur qualité et leur présentation.Gérez les stocks de matériel, de linge, de produits alimentaires ou d'entretien, et réalisez les achats courants si besoin.Surveillez le bon fonctionnement des appareils ménagers et signalez toute anomalie.Participez à l'accompagnement du quotidien des enfants (repas, jeux, repos, hygiène), en lien avec l'équipe éducative.Soutenez une dynamique de convivialité et de qualité de vie, en rendant les espaces accueillants et chaleureux.Alertez l'équipe éducative en cas de signe de mal-être physique ou psychique observé chez un·e enfant.
Le profil idéal : bienveillance et esprit d'équipeNous recherchons un·e professionnel·le :Titulaire d'une formation qualifiante de maître·sse de maisonAyant une bonne maîtrise des techniques d'entretien et des normes HACCPCapable de travailler en équipe pluridisciplinaire, avec sens de l'écoute et coopérationFaisant preuve de discrétion, d'organisation et d'initiativeApte à tenir des stocks, anticiper les besoins, et alerter en cas de difficultéDisposant de notions de premiers secoursPermis B requis

Ce que nous vous proposons :

Contrat : CDI à temps completParticiper activement à l'ouverture de la maisonnée de Bobigny (rue Pasteur), prévue fin février 2026.Prise de poste au 17 février 2026.Rémunération: Selon la convention collective CCN66, avec reprise d'ancienneté + 238€ d'indemnité socio-éducative + Prime dimanches et jours fériésCongés supplémentaires : 9 jours de congés trimestriels + congés annuels légauxAvantages sociaux : chèques vacances, chèques cadeaux, mutuelle avec prise en charge à 65 %Cadre agréable, parking gratuit, repas pris en charge par l'établissementUne fonction riche, transversale et valorisanteUne ambiance conviviale et un cadre de travail dynamique

Rejoignez-nous et faites la différence !Si vous êtes prêt·e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce nouveau projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler !

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