Consultante recrutement sénior, j'accompagne les entreprises du secteur d'Ancenis, pour leurs recrutements en Cdi. Je recrute en cdi, pour mon client, un Responsable maintenance en cdi H/F sur le secteur Sud d'Ancenis\nVous avez envie de rejoindre un environnement industriel de petite taille, avec pleins d'enjeux techniques et évolutif.\n Rattaché(e) à la Direction, vos missions seront les suivantes s'articuleront de la manière suivante\n Management d'équipe\nPilotage d'une équipe de 3 techniciens de maintenance\nPlanification et supervision des interventions quotidiennes (préventives et curatives), selon les priorités du site\n Expertise technique\nÉlaboration et suivi des plans de maintenance via un outil GMAO\nIdentification des besoins techniques avec votre équipe, consultation des fournisseurs et sous-traitants, participation aux choix\nGestion du stock magasin : disponibilité des pièces, équipements et fournitures\nEntretien et contrôle des équipements industriels (mélangeurs, extrudeuses, engins?), vous êtes un homme ou femme de terrain, qui aime intervenir avec l'équipe\nSuivi du budget annuel de maintenance et des investissements\nVeille au bon état des bâtiments et infrastructures du site\n \n Sécurité & Environnement\nMise en ½uvre de la politique HSE du Groupe et des objectifs du site\nApplication rigoureuse des consignes, procédures et règlement intérieur\nGestion des consignations et déconsignations en lien avec l'exploitation.\n Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure dans le domaine industriel ou technique, et vous justifiez d'une expérience significative, d'au moins 5 ans, sur un poste similaire, a savoir en maintenance industrielle et l'envie de prendre des responsabilités, et de participer à des projets. Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs. Votre sens du relationnel et votre capacité à prioriser les actions seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.\n?\n Conditions proposées :\n - Poste en journée\n - Rémunération annuelle brute : entre 41 000 ¤ et 48 000 ¤, selon profil\n - Avantages :13ème mois après un an d'ancienneté, Participation aux résultats\n - Accès aux avantages du CSE\n\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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