Au sein de la Banque de France, la Direction de la communication du Secrétariat Général (SG) assure le pilotage de la stratégie de communication de la Banque de France et sa mise en oeuvre. Elle veille à la politique éditoriale des publications de la Banque de France, gère et produit les supports de communication associés des supports de communication afin de faire connaître l'institution et ses missions auprès du plus grand nombre. Elle s'occupe également des relations extérieures en lien avec la communication et de l'organisation des événements en lien avec les missions de la Banque de France. Elle apporte également son expertise aux métiers et aux services de l'institution pour mener à bien leur propre communication. Au sein de la direction de la communication et encadré par un économiste confirmé, vous mènerez à bien des recherches de documentation et de statistiques permettant de rédiger une étude montrant l'importance de l'environnement macro-financier pour la conduite de la politique monétaire. Doté(e) de connaissances importantes en macroéconomie et en finance, vous rédigerez cette étude pour un public non spécialiste mais à la recherche d'informations de qualité et vérifiées. Formation recherchée : Bac 4 en économie (à l'université ou grande école) Compétences : Connaissance en politique monétaire et en économie de la communication, Maîtrise de logiciels statistiques. Qualités : Capacité analytique, goût pour la recherche, fiabilité, réactivité, capacité d'initiative, adaptation au changement, capacité à respecter les consignes. [67c987e78875e.png] Contactez nos ambassadrices/ambassadeurs [https://www.myjobglasses.com/search?filters%5Bcompanies%5D=BanquedeFrance&filters%5Bprofessional_types%5D=company/employee&utm_source=client&utm_medium=social&utm_campaign=banque_de_france&utm_source=client&utm_medium=social&utm_campaign=banque_de_france] _La Banque de France est une institution socialement responsable_ [https://www.banque-france.fr/sites/default/files/media/2022/02/17/charte_diversite-et-inclusion.pdf]_, __attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité._ _Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées._
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