Product owner data h/f

Faites un pas en avant et laissez-vous surprendre par Edenred.
Chaque jour, nous fournissons des solutions innovantes pour améliorer la vie de millions de personnes, en connectant les employés, les entreprises et les commerçants dans le monde entier.
Nous savons qu'il y a des centaines de façons pour vous d'évoluer. Avec nous, vous développerez vos compétences dans un environnement multiculturel, stimulant et dynamique.

Osez rejoindre Edenred et préparez-vous à vous épanouir dans une entreprise internationale qui vous offrira des opportunités infinies.

La méritocratie fait partie de notre ADN.

Chez Edenred, nous reconnaissons, recrutons et développons tous les talents.

Venez comme vous êtes, dans le respect de votre singularité et contribuer à l'aventure Edenred avec nous.

Nous nous engageons à prévenir toute forme de discrimination et à proposer à tous nos candidats des opportunités égales indépendamment de leur genre et expression de genre, handicap, origine, croyance religieuse et orientation sexuelle ou tout autre critère.

Au sein de la Direction Marketing, nous recherchons notre futur Product Owner Data H/F en CDI à Montrouge (92) pour rejoindre l’équipe de Hamza, Head of Data Platform / BI & Data Science.

Votre impact

En mode agile, vous mettez en place des outils de suivi des données, et définissez les analyses stratégiques nécessaires pour les différentes direction Edenred France.

Vous êtes en charge de comprendre les besoins métiers qui vous sont remontés, produire et suivre les reporting décisionnels en interne, en travaillant en mode agile avec le reste du pôle excellence data.

Vos missions:

Conception de tableaux de bord et reporting (30%) :
Créer et améliorer les tableaux de bord de suivi de la performance et les outils de reporting pour assurer la visibilité et la qualité des données.

Définition des indicateurs clés de performance (25%)

Collaborer avec les différentes directions pour concevoir et définir des indicateurs KPI pertinents alignés sur les objectifs stratégiques.

Rédaction et priorisation des User Stories (20%) :
Rédiger les besoins fonctionnels (User Stories) à destination des Data Engineers pour garantir la réalisation de solutions adaptées.

Optimisation des outils d’analyse (15%) :
Optimiser les outils analytiques et faciliter leur mise à disposition pour les équipes métiers, afin de soutenir la prise de décision.

Représentation et participation aux instances (10%) :
Représenter la Direction Marketing France dans les instances data de l’entreprise et contribuer aux projets liés à la data impactant l’organisation.

Vos expériences et compétences qui feront votre succès:

Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, avec de l'analyse data et des missions plus transverses proches du métiers (type Product Owner Data ou Business Analyst).

Vous avez un niveau d'anglais professionnel, vous permettant d'animer des ateliers et d'échanger à l'écrit et à l'oral.

Vous maitrisez impérativement PowerBI et SQL.

Vous avez déjà utilisé DataBricks sur le module analytics avancé. La création de pipelines est un bonus.

C’est aussi votre savoir-être qui prime:

🔎 Grâce à vos capacités d'analyse, rien ne vous échappe ! Vous êtes rigoureux et avez le sens de l’organisation

📣 Vous êtes reconnu pour vos qualités de communiquant et votre capacité à embarquer vos interlocuteurs

🤝 Véritable team player, pour vous le travail d'équipe est synonyme de réussit

🚀 La satisfaction client est pour vous une priorité

Les petits plus qui font la différence#Vibewithus:

* Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d’ancienneté)

* Nos avantages groupe : prime sur objectif, la carte ticket restaurant (11,97€ par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement et de participation, RTT, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos, & CESU.

* Top Employer 2025, Edenred France, connait une croissance pérenne à 2 chiffres.

* CAC 40 ESG, symbole de notre engagement envers une économie durable et responsable !

* Parcours onboarding dédié, programme d’accompagnement skill+ par nos managers coach afin de garantir une montée en compétence et l’atteinte des objectifs.

* Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (séminaires, afterwork, programme sport & bien-être, ...)

Processus de recrutement

Intéressé.e? Nous ferons au mieux pour d’être transparents et rapides!

1. Découvrons-nous (15 à 30’)avec le recruteur?

2. Echangez avec votre futur manager (60')

3. Rencontrez le directeur de la data france (60’)

#Dreamteam #Topemployer2025

Postulez dès à présent et venez vibrer avec nous !