Description de l'offre
Compétence en néonatologie (réanimation néonatale) obligatoire.
Le service Pédiatrie-néonatologie fait partie du pôle Femme Enfant de l'hôpital qui regroupe :
- une maternité de niveau 2A, réalisant 1500 accouchements par an
- 29 lits d’hospitalisation complète en obstétrique et 2 lits identifiés pour la gynécologie en service de chirurgie polyvalente
- une activité d’orthogénie en chirurgie ambulatoire
- 8 lits de Pédiatrie
- 6 lits de néonatologie
3 salles d’accouchements et 2 salles de pré-travail.
- Une unité Kangourou de 6 lits.
- Plateau technique chirurgical permettant de réaliser des chirurgies pour les voies laparotomique, coelioscopique et vaginale
- Autorisation en cours pour l’ouverture d’une activité carcinologique sénologique
L’équipe médicale est constituée de 7 pédiatres (5 PH à temps plein et 1 PH à temps partiel et 1 praticien associé à temps plein).
Le candidat remplacera l’un d’eux.
Le service accueille chaque semestre au moins deux internes de médecine générale qui participent aussi à l’activité hospitalière.
L’équipe paramédicale se compose d’un cadre de santé, de secrétaires, d’une équipe de puériculture (infirmières, puéricultrices, auxiliaires de puériculture et aides-soignantes).
Une collaboration étroite avec l’équipe de pédopsychiatrie de l’EPSMR est mise en place dans le service.
Le service est organisé en garde sur place les nuits, samedi après-midi, dimanche et Jours fériés.
Dates :
Mai:
* Journée avec astreinte: 01 au 31*
* Ces dates peuvent être flexibles, merci de nous transmettre vos disponibilités.
Nombre exact de gardes à affiner avec chef de service sur la période de remplacement.
Conditions:
Statut praticien contractuel
Simulation pour 30 joursà temps pleingardes incluses
5930.24 € + 40% majoration DOM = 8.302,34€ bruts en salaire de base.
Auxquelss’ajoutentl’indemnisation pour chaque garde de nuit, dimanche ou Jours fériés (422,03€ bruts:garde) et 211,01€ bruts pour le samedi après-midi.
Environ 6 gardes de nuit, 1 dimanche et 1 samedi par mois pour un temps plein => rémunérationenviron 11.467€ bruts/mois gardes incluses.
Nos Conditions d’accueil pour le remplacement:
Prise en charge du billet d’avion Métropole/Réunion (aller/retour) au tarif le plus économique selon lespropositions de notre agence partenaire
Mise à disposition d’un logement meublé, type T2 ou T1 bis (4 jours maxi avant le début et 2 jours après la fin du contrat)
Remboursement des frais de location d’un véhiculepar AVIS prestataire partenaire pendant la durée du contrat (sur présentation de facture nominative), limité à 25€/jour de location + 35€ taxe aéroport)
A NOTER: caution de 800.00€ à 1000.00€ à prévoir CB ou chèque.
A NOTER: Pour les praticiens détenteurs d’un permis de conduire non délivré en France, la présentation d’un permis international sera obligatoire.
Permis de conduire obligatoire.
PAS de prise en charge métro ou taxi jusqu’à l’aéroport.
PAS de prise en charge des repas du midi et/ou du soir pendant le remplacement.
Médecin pédiatre inscrit au Conseil de l'ordre des médecins de France impératif
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Compétence en néonatologie (réanimation néonatale) obligatoire.
Le service Pédiatrie-néonatologie fait partie du pôle Femme Enfant de l'hôpital qui regroupe :
- une maternité de niveau 2A, réalisant 1500 accouchements par an
- 29 lits d’hospitalisation complète en obstétrique et 2 lits identifiés pour la gynécologie en service de chirurgie polyvalente
- une activité d’orthogénie en chirurgie ambulatoire
- 8 lits de Pédiatrie
- 6 lits de néonatologie
3 salles d’accouchements et 2 salles de pré-travail.
- Une unité Kangourou de 6 lits.
- Plateau technique chirurgical permettant de réaliser des chirurgies pour les voies laparotomique, coelioscopique et vaginale
- Autorisation en cours pour l’ouverture d’une activité carcinologique sénologique
L’équipe médicale est constituée de 7 pédiatres (5 PH à temps plein et 1 PH à temps partiel et 1 praticien associé à temps plein).
Le candidat remplacera l’un d’eux.
Le service accueille chaque semestre au moins deux internes de médecine générale qui participent aussi à l’activité hospitalière.
L’équipe paramédicale se compose d’un cadre de santé, de secrétaires, d’une équipe de puériculture (infirmières, puéricultrices, auxiliaires de puériculture et aides-soignantes).
Une collaboration étroite avec l’équipe de pédopsychiatrie de l’EPSMR est mise en place dans le service.
Le service est organisé en garde sur place les nuits, samedi après-midi, dimanche et Jours fériés.
Dates :
Mai:
* Journée avec astreinte: 01 au 31*
* Ces dates peuvent être flexibles, merci de nous transmettre vos disponibilités.
Nombre exact de gardes à affiner avec chef de service sur la période de remplacement.
Conditions:
Statut praticien contractuel
Simulation pour 30 joursà temps pleingardes incluses
5930.24 € + 40% majoration DOM = 8.302,34€ bruts en salaire de base.
Auxquelss’ajoutentl’indemnisation pour chaque garde de nuit, dimanche ou Jours fériés (422,03€ bruts:garde) et 211,01€ bruts pour le samedi après-midi.
Environ 6 gardes de nuit, 1 dimanche et 1 samedi par mois pour un temps plein => rémunérationenviron 11.467€ bruts/mois gardes incluses.
Nos Conditions d’accueil pour le remplacement:
Prise en charge du billet d’avion Métropole/Réunion (aller/retour) au tarif le plus économique selon lespropositions de notre agence partenaire
Mise à disposition d’un logement meublé, type T2 ou T1 bis (4 jours maxi avant le début et 2 jours après la fin du contrat)
Remboursement des frais de location d’un véhiculepar AVIS prestataire partenaire pendant la durée du contrat (sur présentation de facture nominative), limité à 25€/jour de location + 35€ taxe aéroport)
A NOTER: caution de 800.00€ à 1000.00€ à prévoir CB ou chèque.
A NOTER: Pour les praticiens détenteurs d’un permis de conduire non délivré en France, la présentation d’un permis international sera obligatoire.
Permis de conduire obligatoire.
PAS de prise en charge métro ou taxi jusqu’à l’aéroport.
PAS de prise en charge des repas du midi et/ou du soir pendant le remplacement.
Médecin pédiatre inscrit au Conseil de l'ordre des médecins de France impératif
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Compétence en néonatologie (réanimation néonatale) obligatoire.
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