Responsable du service affaires scolaires h/f - cdc val de charente

Vos missions en quelques mots La Communauté de Communes Val de Charente regroupe 32 communes pour une population de 14 198 habitants. Elle bénéficie d’une situation géographique stratégique sur l’axe Paris /Bordeaux et d’une bonne desserte routière et ferroviaire (RN 10, TER Nouvelle-Aquitaine vers Angoulême, Bordeaux et Poitiers). Ses villages de caractère, ses commerces de proximité, ses producteurs locaux, ses équipements de services (santé, enseignement, sport et loisirs, culture …) en font un bassin de vie idéal. La Communauté de Communes Val de Charente emploie plus de 100 agents qui s’engagent quotidiennement au service des habitants. En nous rejoignant, vous intégrerez une structure dynamique, compétente dans divers domaines : l'économie, le tourisme, le sport, le scolaire, la petite enfance, l’enfance, la jeunesse, la culture, l'action sociale… La collectivité recrute un Responsable des affaires scolaires (H/F) à temps complet à compter du 01 juillet 2026. DESCRIPTION DE L’EMPLOI Le responsable du service affaires scolaires (H/F) coordonne le service en lien avec le Vice-président (11 écoles) en assurant la gestion administrative et financière et l’encadrement des équipes affectées dans les établissements scolaires (ATSEM, agents de restauration scolaires et des agents d’entretien). Il participe à la mise en œuvre des orientations communautaires en matière de politique scolaire. Il contribue à la qualité des relations avec les familles et garantit la qualité du service rendu. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o016251107000064-responsable-service-affaires-scolaires?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Culture territoriale et solides connaissances dans le domaine scolaire et éducatif Connaissances en sécurité alimentaire et des règles d’hygiène des locaux Notion de comptabilité publique et analytique Notion nutrition et diététique Être en capacité d’encadrer et de manager des équipes Travailler en équipe et désamorcer les conflits Avoir une aisance rédactionnelle et une bonne expression orale Maitriser de l’outil informatique Savoir rendre compte, transmettre les informations et communiquer Aptitudes à changer les organisations pour optimiser le fonctionnement du service Avoir le sens du service public Être rigoureux, organisé et méthodique. Avoir de bonnes relations humaines Qualités d’écoute et d’analyse Grande autonomie dans l’organisation du travail Avoir un esprit d’initiative et être force de propositions et d’innovation Goût du travail pour les enfants