Description de l'entreprise
La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes
C’est …
* Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition écologique,
* Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN,
* Une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l’économie,
* Une banque qui favorise l’intégration des jeunes et des profils plus expérimentés
* Une banque qui donne un sens à votre parcours professionnel et les moyens de vos ambitions !
Révélez vos talents, prenez le cap BPAURA en tant que Banquier Privée (H/F) le temps d'un CDD de 10 mois au sein de l'agence Banque Privée basée à Chambéry.
CDD de remplacement du 02-03-26 au 31-01-2027.
Poste et missions
Rattaché(e) au Directeur de l'agence Banque Privée, vos principales missions sont les suivantes :
* Développer en toute autonomie son portefeuille de clients Haut de Gamme (prospection, recommandation, réseau…) en respectant la promesse relationnelle Banque Privée.
* Proposer des offres adaptées aux besoins de sa clientèle dans le cadre d’une stratégie patrimoniale grâce :
o à une gamme de produits et services spécifiques (crédits, produit d’épargne monétaire et financière, prévoyance, etc.),
o en intégrant le volet d’optimisation de la rémunération du dirigeant (diagnostic, conseil et synergie avec l’ingénierie sociale sur la holding du dirigeant),
o en traitant les problématiques complexes de la cession / transmission d’entreprise,
o en maîtrisant les crédits et montages spécifiques au marché banque privée.
* Gérer le suivi de la relation clientèle. Soutenir et accompagner des GCBP en agence banque privée pour faciliter leur travail dans la fidélisation, en autonomie, de la clientèle du portefeuille.
* Développer les synergies avec les interlocuteurs de la filière entreprise (CAE et expertises).
* Assurer la gestion du risque de non-conformité lié à l’activité de conseil au travers de la maîtrise des « écrits patrimoniaux » (bilan, étude, propositions de placement) et du respect de la « Charte des écrits ».
Profil et compétences requises
* Vous êtes diplômé(é) d’un BAC +5 et vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire,
* Vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de bonnes connaissances du monde de l’entreprise.
* Vous avez un excellent relationnel, un bon sens de l’écoute et le goût de la négociation.
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