Détails de l'offre
Famille de métiers : Communication > Stratégies de communication
Grades recherchés : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Management : Oui
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la Communication, de la Presse et des Événements, l'agent établit la stratégie éditoriale des différents supports de communication, ainsi que toutes autres missions de service public correspondant au cadre d’emploi et au domaine d’intervention.
Missions / conditions d'exercice
* Piloter la rédaction des discours et des éditos de la Présidence
* Assurer la rédaction en chef de magazine
* Piloter l’élaboration et la rédaction des documents stratégiques de la collectivité
* Assurer le rayonnement et la cohérence de la parole et de l’image du Département
* Intervenir à tous les niveaux de production des contenus
* Conseiller les directions de la collectivité
* Diriger la mise en œuvre de nouveaux projets, en synergie avec les partenaires internes et externes
* Mettre en place les outils et procédures permettant d’optimiser la circulation de l’information
* Planifier la diffusion des différentes publications
Profils recherchés
* Remplir les conditions de titre ou diplôme permettant l'accès au cadre d'emplois des attachés territoriaux, ou justifier d'une expérience équivalente
* Maîtrise parfaite des techniques journalistiques (écrit-web, interviews, enquêtes, reportages, discours…)
* Connaissance de l’éditorialisation des contenus (calibrage, titraille, illustration, agencement, priorisation des informations…)
* Connaissance de la chaîne éditoriale
* Maîtrise parfaite de la langue française et de l’orthographe
* Veille et observation sectorielles
* Connaissance des politiques publiques de la collectivité et des grands dossiers publics
* Capacité de pilotage et d’animation d’équipe
* Organisation et anticipation
* Analyse et synthèse
* Rigueur dans l’exécution et le suivi des missions
* Expression orale, écoute, esprit d’initiative, gestion du stress, autonomie
Conditions de travail attrayantes
* Tickets restaurant
* Participation Mutuelle et/ou Prévoyance jusqu’à 72 euros/mois
* Participation aux frais de transports sur tout le territoire départemental
* Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine
* Prime annuelle de 1 683,98 euros net versée en novembre, prorata du temps travaillé
* Régime indemnitaire (RIFSEEP), versé mensuellement
* Offres loisirs, sport et culture pour les agents
* Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)
#J-18808-Ljbffr
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