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Second de cuisine h/f

CDI
Second de cuisine
Publiée le 12 juillet
Description de l'offre

Second de Cuisine (H/F)
La cuisine est ton métier, mais aussi ta passion. Tes expériences ton permis d'intégrer différentes brigades d'établissement bistro-gastronomique dans lesquels tu as évolué en responsabilité et en créativité.
Tu cherches un nouveau défi, mais aussi stabilité pour construire ta vie en dehors de ton travail. Comme nous, l'humain et la transmission sont des valeurs qui t'animent et qui te donne l'énergie et la bienveillance pour encadrer une équipe.
Nous avons hâte de te rencontrer et de parler de ton avenir au sein de notre entreprise.
Missions principales :
* Gestion des mises en place : bien planifier la mise en place pour toute la brigade.
* Mise en place du service.
* Limiter le gaspillage et la surproduction.
* Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique et gustatif.
* Contrôler les stocks (marche en avant, rupture, casse) et participer aux commandes fournisseurs.
* Contribuer à l'évolution et la création des plats en adéquation avec la vision du chef de cuisine.
* Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité́ alimentaire à toute la brigade.
* Animer l'équipe et aider au maintien de la motivation des membres.
* Faire reconnaitre son autorité́ en absence du Chef.
Savoir & Savoir-Faire :
* Excellent professionnel(le), doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade.
* Méthodique, discipliné(e), responsable.
* Tolérant(e) et juste pour la satisfaction du client et le bon fonctionnement de l'équipe
* Sens du management (savoir déléguer et responsabiliser) et bonne communication.
* Bonne connaissance des normes d'hygiène.
Condition d'exercice :
* Travailler 2 soir par semaine (jeudi et vendredi).
* Peut être amené à se déplacer sur des évènements extérieurs à l'entreprise.
* Bonne mutuelle d'entreprise et Plan Épargne Entreprise avantageux.
* Prise en charge des frais de stationnement.
* Samedi soir, dimanche et lundi de repos.
* Possibilité de logement à court terme
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 2 450,00€à2 600,00€par mois
Avantages:
* Aide au logement
* Intéressement et participation
Horaires:
* Heures supplémentaires
Rémunération supplémentaire:
* Heures supplémentaires majorées
* Pourboires
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

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