Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. ASSISTANT D'EXPLOITATION TRANSPORT (H/F)
OFFRE D'EMPLOI - ASSISTANT(E) D'EXPLOITATION TRANSPORTPoste basé à Montbartier (82)Contrat : Intérim Prise de poste : dès que possibleVotre mission principale :En lien direct avec l'exploitation transport, le service expéditions et les conducteurs, vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement des départs et retours de tournée. Vous êtes un véritable relais opérationnel entre les différents services et assurez un accueil de qualité auprès des conducteurs.
Vos responsabilités :Préparer et remettre les sacoches conducteurs avec les documents nécessaires (ordre de mission, récépissés, clés, badges, protocoles)
Vérifier l'adéquation entre les missions confiées et celles prises par les conducteurs
Assurer l'accueil des conducteurs et le relais d'information entre les équipes
Gérer les incidents signalés par les conducteurs (retards, absences, etc.)
Participer à l'affectation des remorques en fonction du plan de quai
Aider au suivi administratif quotidien : heures, congés, absences, attestations, etc.
Suivre les infractions, sinistres et vérifier les équipements de sécurité
Mettre à jour les tableaux de suivi liés à l'activité
Horaires possibles (par roulement) :05h00 - 14h00
07h00 - 16h00
09h00 - 20h00
12h00 - 20h00
18h00 - 03h00 Travail le samedi 1 fois sur 3
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