Description de l'entreprise
Qui sommes-nous?
Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau,de l’énergie,de l’industrie etde la mobilité.
Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité.Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
Description du poste
L’agence Val de Loire d'Artelia est une agence basée à Tours et au Mans dotée d’une équipe pluridisciplinaire de 30 personnes réparties dans les pôles aménagement urbain & VRD, hydraulique urbaine et fluviale.
En tant que Surveillant / Surveillante de travaux vous assurez le suivi technique, administratif et financier des chantiers VRD et Génie Civil.
Quelques exemples de projets réalisés au sein de l'équipe :
* des aménagement des espaces publics dans le cadre de projets de ZAC, de pistes cyclables, de requalification de centre-bourg, création de liaisons routières…;
* de projets photovoltaïque au sol ou sur bâtiment ;
* des projets de création, confortement,réhabilitation d'ouvrages (murs de soutènement, pontons...);
Vos missions seront les suivantes :
* Suivi et supervision des travaux : contrôle de l'exécution, respect des plans, des délais et du budget.
* Coordination des acteurs du projet : interface avec les entreprises, le maître d’ouvrage et les intervenants.
* Respect des règles de sécurité et de l’environnement : application des normes et sensibilisation des entreprises.
* Contrôle et réception des ouvrages
* Reporting et suivi administratif : rédaction de comptes-rendus, suivi des plannings et validation des travaux.
Pour réaliser ces missions, vous pouvez compter sur les compétences de votre équipe ainsi que sur le réseau des experts multidisciplinaires d'Artelia.
En fonction de votre appétence vous pourrez également intervenir sur des projets hydrauliques d'ouvrages :
* d'ouvrages hydrauliques en rivière (passes à poisson, prise d'eau...) ;
* d'ouvrages d'hydraulique urbaine (réseau, PR, STEP, UTEP...).
Qualifications
Vos atouts
De formation spécialisée minimum BAC+2 (Travaux publics / génie civil / VRD ...) vous avez acquis une expérience de 3 ans (souhaités minimum), idéalement avec une première expérience en bureau d'études.
Vous disposez d'une bonne connaissance du CCAG Travaux.
Une connaissance d'Autocad et Covadis sera appréciée.
Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.
Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.
Informations supplémentaires
Nous vous offrons :
* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité &inclusion, protection socialeet couverture mutuelle de qualité, un engagementvia la Fondation Artelia
* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement,actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de voschallenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
* Echange téléphonique RH
* Entretien avec unmanageropérationnel
* Entretien avecun recruteur
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