Description du poste
Vous intervenez dans le cadre d’études de conception de postes HTB de projets dont EGIS assure la Maîtrise d’Œuvre pour le compte de gestionnaires de réseaux (RTE, ENEDIS) mais également pour le compte de clients privés (Producteurs ENR, data centers…). Ces projets seront prioritairement en France mais le groupe dispose également des perspectives à l’international dans ce domaine.
Vos principales missions seront les suivantes :
* Réaliser des études techniques pour la conception et le dimensionnement des postes de transformation Haute Tension Basse Tension (HTB) et de postes sources (HTB/HTA)
* Élaborer les plans et schémas électriques des postes, en tenant compte des spécifications techniques, des normes en vigueur et des exigences des clients.
* Maîtriser les enjeux de dessin en 3D (BIM, REVIT…)
* Remettre des dossiers d'études comprenant les livrables (plans, autorisations administratives...).
* Participer à l'analyse des besoins des projets et proposer des solutions techniques innovantes et performantes.
* Chiffrer des projets en évaluant les coûts des études.
* Suivre et contrôler les études.
* Assurer un soutien technique aux équipes internes.
Qualifications
De formation technique (Ingénieur ou BTS,) vous disposez d’au moins cinq années d’expérience dans le domaine des postes HTB.
Vous maîtrisez les logiciels CAO dont AUTOCAD. Vous êtes intervenu(e) dans le cadre d’études de postes pour le compte de RTE et maîtrisez ainsi cet environnement (référentiel graphique, DTP).
Informations supplémentaires
Vous serez amené(e) à vous déplacer ponctuellement dans les régions en fonction des projets de façon à accompagner les chefs de Projets Egis dans le cadre de leurs opérations.
Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant.
Rémunération et avantages sociaux grand groupe attractifs, EGIS s'engage pour la Qualité de Vie au Travail, notamment par le biais de son accord en faveur du télétravail signé en 2013 et reconduit en 2019 puis en 2023.
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