Pourquoi ce recrutement ?
Le cabinet prévoit de rentrer de nouveaux dossiers clients sur les mois à venir : ce recrutement est donc une création de poste afin de prendre en charge un portefeuille de nouveaux clients.
Intégration dès que possible (OK préavis).
Le poste
Vos missions :
Rattaché à l’expert-comptable, vos missions seront les suivantes :
o Tenue comptable de vos dossiers ;
o Calcul et déclaration de TVA ;
o Travaux de révision ;
o Etablissement des bilans, comptes de résultat, déclarations fiscales ;
o Elaboration du dossier de travail et analyse (contrôle de l’expert-comptable) ;
o Formalités fiscales ;
o Missions exceptionnelles ;
o RDV clients ;
o Conseil auprès de vos clients, dont vous serez l’interlocuteur principal.
§ La rémunération et ses à-côtés :
32 - 38 K€ annuel, en fonction de votre expérience, sur base 35h.
Avantage :
- Télétravail.
Et si on parlait de vous ?
o Issu d’une formation supérieure en comptabilité ;
o Avec une expérience en cabinet, idéalement plus de 5 ans ;
o Autonome sur la gestion d’un portefeuille clients (BIC / BNC serait un plus) ;
o A l’aise avec les outils informatiques de manière générale (Excel notamment), intérêt sur la dématérialisation du métier ;
En recherche d’un cadre de travail connecté, avec un management moderne et souple.
Quel cabinet allez-vous rejoindre ?
§ Le cabinet :
o Jeune cabinet d’expertise comptable de l’Eure (27) ;
o Création de la structure il y a moins de 5 ans ;
o Clientèle de type TPE, PME et ETI, tous secteurs d’activités, avec dossiers agricoles.
§ Votre future équipe :
o Une dizaine de collaborateurs :
§ L’expert-comptable ;
§ Un pôle clientèle BIC / BNC avec 3 collaborateurs ;
§ Un pôle agricole avec 4 collaborateurs ;
§ Une collaboratrice en support administratif ;
§ Social et juridique externalisés pour le moment.
§ Les conditions de travail :
o Management moderne, confiance et flexibilité ;
o Autonomie au quotidien, politique du télé travail sans complexe si besoin ;
35h (cabinet fermé le vendredi après-midi en période creuse).
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