Technico commercial h/f - cdi - smabtp paris

TECHNICO COMMERCIAL H/F - CDI - SMABTP PARIS

1. CDI
2. IDF - Paris
3. Distribution et développement commercial
4. REF2024I

Missions

SMABTP Courtage vie s’adresse exclusivement aux courtiers spécialistes en assurances collectives pour les entreprises de taille intermédiaire désireuses d’obtenir un accompagnement en matière d’assurance de personnes.

L’accompagnement quotidien de nos partenaires courtiers est au cœur de notre démarche : service, conseil, suivi, proximité et innovation.

SMABTP Courtage vie répond aux besoins des entreprises par des solutions concrètes de santé et de prévoyance, en délégation de gestion, en France métropolitaine et DROM. Grâce à sa stratégie innovante associant prévention & qualité de vie au travail, elle fait de l’entreprise un lieu de vie plus agréable et plus performant.

En collaboration avec l’Inspecteur Commercial Courtage du pôle Assurances de Personnes, vos missions seront les suivantes :

•Participer aux tarifications techniques frais de santé et prévoyance collectives

•Participer à la rédaction des propositions commerciales

•Participer à l’étude et à la conception de dispositifs d’assurance santé et prévoyance sur-mesure

•Participer à la rédaction de supports de présentation clients

•Suivre et vérifier les pièces contractuelles et les supports d’information/communication

•Piloter la mise en gestion des contrats, en relation avec les services de gestion internes ou partenaires

•Prendre en charge les questions des courtiers sur le fonctionnement des régimes

Dans le cadre d’un travail d’équipe avec les Inspecteurs et Technico Commerciaux, vous participez au développement de l’activité, au reporting et aux projets transverses du département.

Profil

Qualités et compétences :

•Goût pour les approches chiffrées

•Relationnelle dimensionnelles

•Goût pour le travail en équipe

•Aisance rédactionnelle

•Rigueur et organisation

•Maîtrise d’Excel

Nous recherchons une personnalité qui saura s’intégrer avec simplicité, développer un esprit d’équipe où l’individuel se met au service du collectif.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Informations supplémentaires

Avantages

5. Une rémunération fixe et un variable attractif
6. Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
7. Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
8. Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
9. Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle
10. Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
11. Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Description société

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