Auxiliaire socioeducatif - mecs st leu h/f

Informations générales Structure concernée Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France. Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant. Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Métier EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E Intitulé du poste AUXILIAIRE SOCIOEDUCATIF - MECS ST LEU H/F Missions Sous l’autorité du Chef de Service, ce poste implique une adhésion totale au projet associatif, d’établissement et de service, et une collaboration étroite avec l’équipe pluridisciplinaire. Il/elle est en capacité de s'engager dans des dynamiques institutionnelles et partenariales, dans le respect du principe de confidentialité. Il/elle participe aux projets individualisés et contribue à leur application et aux conditions nécessaires à leur évaluation. Son action est l’animation et l’organisation de la vie quotidienne, il/elle a pour objectif de développer les capacités de socialisation, d’autonomie et d’insertion. Animation et organisation de la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d’intégration • Animer et réguler la vie de groupe, en garantissant la place et la parole de chacun au sein du collectif et en veillant au respect des règles, • Accompagner les jeunes dans l’apprentissage et la consolidation des actes de la vie quotidienne lever, coucher, repas, apprentissage de l’autonomie d’hygiène, • Soutenir les démarches de scolarité, de santé, d'insertion professionnelle, ainsi qu'administratives, • Animer des ateliers collectifs en lien avec le métier et la fonction d’A.E.S., favorisant l’autonomie et la promotion des personnes accueillies. Participation au dispositif institutionnel • Se situer et agir au sein d'une équipe pluri professionnelle, • Participer aux groupes de travail et à la vie institutionnelle, • Participe et honore les rendez-vous professionnels obligatoires (E.A.E, Réunion, Visite de la médecine du travail…), • S’assure du respect notamment du règlement de fonctionnement, des lieux, • S’assure du bon état du matériel, du mobilier et des appartements, • Participe à l’organisation et au déroulement des fêtes institutionnelles. Tâches occasionnelles • Assurer la surveillance et la sécurité de nuit en l’absence du surveillant de nuit en cas d’absence (congés, arrêts, formations) • Participer à des réunions externes (Bilans, I.T.E.C., Synthèses, audiences), • Elaborer des rapports d’évolution de situation, • Assurer l’accueil du jeune en admission préparée ou immédiat. Profil recherché Pré requis • BPJEPS (Brevet professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport) Ou • Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) • Permis B indispensable Connaissances / savoirs • Savoir observer et prendre en compte la situation des personnes ou groupes • Savoir développer une écoute attentive et créer du lien • Savoir réguler son implication personnelle, être dans une démarche éthique et se positionner auprès de la personne aidée en tant qu'adulte de référence. • Savoir utiliser les techniques de gestion des conflits • Savoir inventer, organiser, évaluer et ajuster des activités à visées socio-éducatives • S'inscrire dans un travail d'équipe en coopérant avec d'autres professionnels de son service en transmettant et confrontant ses observations. • S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques Priorité aux travailleurs en situation de handicap, à compétences égales. Type de contrat Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Temps de travail Temps Plein Travail de nuit Non Statut Non cadre Convention collective CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 Informations complémentaires Début du contrat 1er Mars 2026 Avantages Ticket resto, complémentaire santé, Oeuvres sociales CSE Critères candidat Diplôme exigé Niveau 3 - (CAP, BEP) Spécialité Education/ Animation/ Prévention Niveau d'études min. requis Niveau 3 : CAP, BEP Niveau d'expérience min. requis Indifférent Poste/Mission basé(e) à Europe, France, DOM, Réunion (974) Ville SAINT LEU Poste à pourvoir le 1er Mars 2026 Suivi par Responsable principal Laure LAMBERT