Sous la responsabilité de l'équipe de direction et de la conseillère en formation professionnelle en charge du secteur et en collaboration avec la coordonnatrice du dispositif, vous ssrez chargé(e) :
- d'assurer des cours de formation en comptabilité sur des actions qualifiantes de niveau 4 (équivalent bac) :
* Gestion comptable courante à l'aide d'un logiciel (réalisation de travaux courants de la PME ; suivi des comptes de trésorerie, préparation de la TVA mensuelle)
* Gestion comptable de fin d'exercice (participation à l'évaluation de l'actif et du passif, ajustement des postes du compte résultat, élaboration des tableaux de bord de gestion)
* Assistanat administratif de l'entreprise
- d'assurer des cours de formation sur un dispositif d'insertion en bureautique (Word / Excel) /numérique et prépare aux certifications TOSA / PIX
- d'élaborer des contenus pédagogiques adaptés aux besoins des stagiaires dans le cadre de l'individualisation des parcours
- de créer des liens privilégiés avec les professionnels du secteur pour faciliter la recherche de stage et /ou d'emplois de nos apprenants en adéquation avec les besoins des entreprises.
(Intervention possible à venir sur du niveau 5 (bac +2) en comptabilité en alternance)
Connaissances indispensables :
- Bonne maîtrise du Pack Office et des outils collaboratifs (Teams notamment)
- Publipostage
La connaissance du logiciel EBP serait un plus
Compétences requises :
- Pédagogie
- Savoir communiquer et rendre compte
- Ecoute
- Sens de l'adaptation
- Prévention et gestion des conflits
Experience souhaitée dans la formation ou l'insertion professionnelle.
Rémunération selon grille indiciaire de l'Education Nationale.
Emploi du temps selon planification des séances (base = 18 h/ semaine, 810 heures de face à face/ an), à préciser lors de l'entretien.
Prise de poste dans la deuxième quinzaine du mois d'août 2026. Vacations envisageables dans un premier temps, CDD sur année civile renouvelable.
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