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Directeur cfppa

Péronne
Dgafp
Publiée le 24 mai
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement EPLEFPA de la Haute Somme Référence AGRI_2026-09-A3DI031033 Date de début de diffusion 21/05/2026 Date de parution 22/05/2026 Date de fin de diffusion 03/06/2026 Date limite de candidature 03/06/2026 Employeur EPLEFPA de la Haute Somme Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Enseignement et Formation - Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage Statut du poste Vacant Intitulé du poste Directeur CFPPA Descriptif de l'employeur EPLEFPA de la Haute Somme, 10 rue du Quinconce 80200 PERONNE Descriptif du service L' EPLEFPA de la Haute Somme est constitué de 2 centres : un LPA et un CFPPA et d'une UFA qui dépend du CFA Régional. Les domaines de formations sont : - Le service à la personne : CAPa SAPVER, Bac Pro SAPAT, ADVF, DE AES, - La filière équestre : CAPa PS, Bac Pro CGEH et le CAPA PS, AE, - L'animation du territoire : BTSa DATR, - Les métiers de l'agriculture : CAPa MA, CQP Tractoriste, - La 3ème EA, - L'insertion en Formation Continue. CODIR complet composé d'un Directeur Adjoint, un Directeur CFPPA et un Secrétaire Général Équipe pédagogique : 40 ETP (enseignants, formateurs) Équipe ATLS : dotation d'état 1 SG,1 IDE, 1TFR, 3,5 Assistants Administratifs Équipe Région : dotation 10 ETP Budget EPLEFPA : 1,9 M Description du poste Assurer le pilotage et le fonctionnement du CFPPA en étroite collaboration avec la Directrice de l’EPLEFPA dans les domaines pédagogique, administratif, financier et de la gestion des ressources humaines. DESCRIPTION DES MISSIONS : - Développer l'offre de formation continue. - Asseoir le centre dans son rôle d'animation du territoire en multipliant les partenariats et en répondant aux besoins de la profession. - Poursuivre et renforcer le suivi financier du centre. - Manager l'équipe de formateurs dans une dynamique de projets et d'innovation pédagogique. CHAMP RELATIONNEL : DRAAF, Conseil Régional, réseau des CFPPA, CFAR, mission locale, pôle emploi, divers partenaires professionnels, Conseil Départemental, maîtres d’apprentissage. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert aux agents en situation de handicap Descriptif du profil recherché SAVOIRS : Connaissances : Comptabilité gestion (4), des mécanismes de financement de la formation continue et de l’apprentissage (4), de la gestion RH (3), en ingénierie de formation (3) Savoir-être : savoir s’organiser (4), anticiper (3), travailler en équipe SAVOIR-FAIRE : Mener des réunions (4), établir des partenariats et les faire vivre (3), piloter une équipe (4), valoriser les ressources (3) utiliser cocwinelle et pratiquer la compta analytique (3), Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Personne(s) à contacter : Peggy VANBREUGEL, directrice de l'EPLEFPA : peggy.vanbreugel@educagri.fr - 06.03.16.64.18 Thami AMINE, chef du SRFD HDF : thami.amine@agriculture.gouv.fr Fondement juridique du recrutement Art. L. 332-2 (2°) Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Hauts de France, Somme (80) Géolocalisation du poste 10 RUE DU QUINCONCE - 80200 PERONNE, FRANCE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) PERONNE Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Date de vacance de l'emploi 01/09/2026

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