Gestionnaire de paie et adp h/f

RESPONSABILITÉS :

Votre mission en tant que Gestionnaire de paie et ADP H/F :
• Collecte d'informations : Rassembler les données nécessaires à l'établissement de la paie.
• Mise en œuvre de procédures et processus : Développer et appliquer les procédures et processus de paie et d'administration du personnel.
• Saisie des pointages : Enregistrer les heures et autres évènements dans notre logiciel de gestion des temps.
• Gestion des déclarations sociales : Assurer la production et le suivi des déclarations mensuelles/annuelles obligatoires.
• Vérification de la conformité : Veiller à la bonne application de la règlementation en vigueur, des conventions collectives et des usages de l'entreprise.
• Relations avec les caisses : Assurer le lien avec les différents organismes collecteurs (Caisses de congés, retraite, prévoyance, mutuelle).
• Gestion des AT et arrêts de travail : Etablir les déclarations liées aux accidents de travail et arrêts de travail.
• Tableaux de bord : Mettre en place des tableaux de bord nécessaires à la bonne gestion et au contrôle des éléments de paie.
• Tâches administratives : Accomplir toutes missions liées à la gestion administrative du personnel.

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil en tant que Gestionnaire de paie et ADP H/F :
• Aptitude à expliquer les procédures et processus de paie de manière claire et accessible, garantissant ainsi la compréhension de tous les interlocuteurs.
• Esprit d'analyse développé, permettant une évaluation précise des situations et des problématiques.
• Capacité à travailler en équipe, favorisant des interactions constructives avec l'équipe pour atteindre des objectifs communs.
• Maîtrise avancée d'Excel, essentielle pour l'analyse de données et le reporting.

Vous êtes intéressé ? N'hésitez pas à postuler !