Emploi
Assistant de carrière BÊTA J'estime mon salaire
Mon CV
Mes offres
Mes alertes
Se connecter
Trouver un emploi
TYPE DE CONTRAT
Emploi CDI/CDD
Missions d'intérim Offres d'alternance
Astuces emploi Fiches entreprises Fiches métiers
Rechercher

Gestionnaire de paie h/f

Saint-Priest
CDI
Alfa Laval
Gestionnaire de paie
De 30 000 € à 40 000 € par an
Publiée le Il y a 23 h
Description de l'offre

Alfa Laval est aujourd'hui un leader mondial dans trois domaines technologiques clés :

- l'échange thermique
- la séparation
- le transfert de fluides

Notre société a été fondée il y a plus de 140 ans suite à une brillante invention, le séparateur centrifuge. Depuis, l'innovation est restée au coeur de toutes nos activités. Avec plus de 4000 brevets, nous fournissons les solutions technologiques dans des domaines vitaux pour la société dans le monde entier : Énergie, Environnement, l'industrie Agroalimentaire, pharmaceutique, biotech et l'industrie maritime.. Chaque jour, nous avons des opportunités d'avoir un impact positif - pour nos collègues, partenaires, clients et la société. Ensemble, nous innovons les solutions de demain et révélons tout le potentiel des ressources précieuses. En confiance pour prendre des initiatives, nous remettons en question les idées conventionnelles pour développer des technologies de pointe qui inspirent le progrès dans des domaines essentiels tels que l'énergie, l'agroalimentaire, l'eau et la marine.

À mesure que nous avançons, l'esprit innovant et ouvert qui alimente notre culture de start-up âgée de 140 ans et notre croissance rapide, stimulent également notre développement personnel.

Ainsi, en façonnant un monde plus ingénieux et moins gaspilleur, nous construisons aussi nos carrières.

What's the job ?

En tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel, vous serez en charge des missions suivantes :

Gestion paie :

- Contrôle des éléments de paies et de gestion des temps, multi-sites
- Vérification de l'application des réglementaire de paies et application des NAO et accords
- Contrôle des prépaies et des bulletins de paies
- Gestion de la maladie et de la prévoyance
- Contrôle des Indemnités journalières
- Échanges avec les exploitations
- Établissement et contrôle des DSN.

Gestion Administrative :

- Saisie des frais
- Gestion des saisies sur salaires
- Gestion de l'épargne salariale
- Reporting mensuel et requêtes (absentéisme)
- Conseiller et assister les managers et les collaborateurs sur les questions relatives à la paie

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder
Offre similaire
Gestionnaire de paie h/f
Vénissieux
CDI
Groupe Carso
Gestionnaire de paie
De 2 700 € à 3 000 € par mois
Offre similaire
Gestionnaire paie h/f
Rillieux-la-Pape
CDI
sarp
Gestionnaire de paie
Offre similaire
Consultant gestionnaire paie h/f
Lyon
CDI
Nibelis
Gestionnaire de paie
Voir plus d'offres d'emploi
Estimer mon salaire
JE DÉPOSE MON CV

En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.

Offres similaires
Emploi Ressources humaines à Saint-Priest
Emploi Saint-Priest
Emploi Rhône
Emploi Rhône-Alpes
Intérim Ressources humaines à Saint-Priest
Intérim Saint-Priest
Intérim Rhône
Intérim Rhône-Alpes
Accueil > Emploi > Emploi Ressources humaines > Emploi Gestionnaire de paie > Emploi Gestionnaire de paie à Saint-Priest > Gestionnaire de Paie H/F

Jobijoba

  • Conseils emploi
  • Avis Entreprise

Trouvez des offres

  • Emplois par métier
  • Emplois par secteur
  • Emplois par société
  • Emplois par localité
  • Emplois par mots clés
  • Missions Intérim
  • Emploi Alternance

Contact / Partenariats

  • Contactez-nous
  • Publiez vos offres sur Jobijoba
  • Programme d'affiliation

Suivez Jobijoba sur  Linkedin

Mentions légales - Conditions générales d'utilisation - Politique de confidentialité - Gérer mes cookies - Accessibilité : Non conforme

© 2026 Jobijoba - Tous Droits Réservés

Les informations recueillies dans ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à Jobijoba SA. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant. Pour en savoir plus, consultez vos droits sur le site de la CNIL.

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder