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Chargé rh et administration du personnel h/f

Andrézieux-Bouthéon
TRANSPORTS LTR - VIALON
Chargé de ressources humaines
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Les missions du poste

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale soucieuse de l'environnement et à la pointe de l'innovation ? Intégrer des équipes performantes animées par des valeurs fortes ? Alors plus de doute, prenons la route ensemble !

LTR-VIALON, entreprise familiale de plus de 730 collaborateurs, spécialisée dans le transport routier de marchandises en lot complet recrute, dans le cadre de son développement.

Les Transports LTR-VIALON, recherchent pour renforcer ses équipes, au sein du Pôle Administration du Personnel : un(e) chargé de l'administration du personnel (F/H).

En rejoignant LTR, vos missions seront les suivantes :

1. Préparer tous les documents liés à la gestion du personnel : contrats de travail, déclarations à l'embauche et aides pouvant y être associées, avenants, soldes de tout compte, assurer les affiliations aux diverses caisses, formalités règlementaires...
2. Tenir à jour les dossiers individuels administratifs de chaque salarié.
3. Gérer la paie : préparer les éléments fixes (ancienneté, congé) et variables (intéressement, prime, heures supplémentaires, maladie, accident) de la paie ; établir les déclarations obligatoires (apprentissage, RQTH...).
4. Garantir l'application de la réglementation : Code du Travail, Convention Collective Nationale, Règlement Intérieur.
5. Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, URSSAF, caisse primaire d'assurance maladie, médecine du travail, caisse d'assurance retraite...
6. Dialoguer en permanence avec les salariés, répondre à leurs questions, participer aux chantiers RH.


Le profil recherché

- Avoir un bon relationnel et être à l'écoute.
- Etre discret(e) et organisé(e).
- Savoir faire preuve de calme et de rigueur.
- Etre disponible et doté d'un sens du service.
- Maîtriser la législation sociale et la gestion de la paie.


Mais aussi...

- Tickets restaurant.
- Mutuelle prise en charge à 100%.
- CSE avec nombreux avantages.
- Evènements entreprise.
- Management participatif.
- Ambiance familiale et conviviale.

#J-18808-Ljbffr

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