Qui sommes-nous ? Implanté dans le Gard (30) depuis 1944, le Groupe Eminence est à la fois un industriel français fabricant et distributeur sur le marché de sous-vêtements, maillots de bain et pyjamas. Au fil des décennies le groupe s’est imposé en tant que leader du sous vêtement masculin grâce à ses deux marques propres Eminence et Athena.En tant qu’entreprise intégrée nous tricotons, coupons et confectionnons pour nos marques propres ou pour nos clients.Notre savoir-faire d'exception, allie l'héritage de gestes précis et, l'utilisation de techniques et technologies toujours plus innovantes pour répondre au mieux aux attentes de nos consommateurs et consommatrices.Nous appartenons au groupe international Delta Galil depuis 2018.Le groupe Eminence en chiffres, c’est :7 catégories de produits pour hommes, femmes et enfants450 employés en France2 sites dans le Gard (30) sur Sauve et AimarguesUn portefeuille de 4 marques propres, 4 licences et 1 filiale2 sites internet1 nouvelle marque en cours de développement : PassionataVos missionsAu sein de la Direction Comptable et rattaché(e) au Responsable Comptable Groupe, vous devenez le troisième pilier d’une équipe de pilotage resserrée. Ce poste clé ne se limite pas à la tenue : vous êtes le garant de la fiabilité financière de notre plus grosse entité et le référent technique sur des thématiques transverses pour l’ensemble du sous-groupe. Rattaché(e) au Manager, vos missions principales en tant que Comptable Général Confirmé (H/F) sont les suivantes :1. Pilotage et Révision Comptable (Entité phare - 100 m€ CA)Assurer la tenue et la révision intégrale des comptes jusqu'à l'établissement du bilan.Justifier les comptes de régularisation et garantir la piste d'audit.Participer à la préparation de la liasse fiscale et des états financiers annuels.2. Expertise Fiscale et DéclarativePiloter la TVA dans un environnement international (échanges intracommunautaires, import/export).Gérer l'ensemble du cycle des taxes annexes : CET (CVAE, CFE), Taxe foncière, TVS, C3S et autres taxes spécifiques.Assurer une veille fiscale avec le responsable comptable pour garantir la conformité du groupe.3. Référent Immobilisations GroupeSuperviser la gestion du parc d’immobilisations (entrées, sorties, dotations) pour l’ensemble des filiales.Optimiser les processus de suivi et assurer la cohérence des méthodes d’amortissement.4. Projets SI et Amélioration ContinueForce de proposition sur l'évolution de nos outils (ERP, BI, dématérialisation).Participer activement à l'automatisation des processus de clôture et à la sécurisation des flux de données. Vous êtes la personne idéale si :Vous justifiez d’une expérience solide d’au moins 3 à 5 ans en comptabilité, idéalement en cabinet et/ou en entreprise ;Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure en comptabilité, de type Bac2 à Bac4 (DCG ou équivalent) ;Vous maîtrisez les techniques comptables, notamment la révision des comptes jusqu’à l’établissement de la liasse fiscale ainsi que la TVA internationale ;Vous êtes proactif(ve), rigoureux(se) et reconnu(e) pour votre esprit d’initiative et votre capacité à proposer des solutions ;Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les systèmes d’information ;Les plus :La pratique de l’anglais professionnel sera un réel plus pour échanger avec les différents interlocuteurs du groupe (filiales et maison mère).Pourquoi nous rejoindre ?Un poste évolutif : Nous recherchons un collaborateur capable de grandir avec nous au sein de la structure groupe.Un rôle stratégique : Vous n’êtes pas un simple exécutant, mais un véritable acteur du pilotage financier du sous-groupe.Un environnement dynamique : Des problématiques internationales et des projets SI stimulants. Les avantagesCantine d'entreprise ;Avantages CSE : réduction culture, chèque cadeau, arbre de Noël, Appartement Villard-de-Lans ;Participation ;Accord de télétravail en vigueur ;Epargne salariale (PERCO) ;Compte Epargne Temps ;Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%.Vous êtes en situation de handicap ?Parlons en pour évaluer ensemble vos besoins et notamment en termes d'aménagement de poste.
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