Architecte système ebody h/f

Au sein de l’équipe Products Systems Engineering rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle d'Architecte système eBody H/F. Vous contribuez à la conception des architectures EE des futurs véhicules dans un contexte de forte montée en complexité des systèmes embarqués. Missions : Définir l’ architecture système eBody (fonctionnelle et technique) Identifier et structurer les fonctions : accès véhicule (keyless, ouverture) éclairage intérieur/extérieur confort thermique (HVAC) fonctions carrosserie et habitacle Allouer les fonctions aux calculateurs (ECU) et réseaux véhicule Recueillir et formaliser les besoins fonctionnels Décliner en exigences système et sous-systèmes Profil : De formation BAC5 en système embarqué ou automobile. Vous avez une expérience significative de 5 années dans un poste similaire. Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais Vous faites preuves d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle. La maitrise du logiciel DOORS est obligatoire. Rémunération et avantages : Politique interne sur le télétravail CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc). 13 RTT un compte épargne temps Carte de tickets restaurant Prévoyance Santé Prime de vacances Prime de cooptation Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable Salaire à partir de 43 000€ brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : Vous candidatez, Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio Si validation, envoi de la proposition de collaboration Début de votre parcours d’intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » LI-LM6