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Chef de projet réseaux sociaux en alternance f/h

Paris
Alternance
Digital Prod
Chef de projet reseau
Publiée le Il y a 3 h
Description de l'offre

Digital Prod est une Digital Content Factory : agence indépendante de création et de production de contenus digitaux premium pour ses clients - Nespresso, L’Oréal, Hermès, Danone, Groupe SEB
En 2023, Digital Prod rejoint Orès Collective : une galaxie d’agences offrant une gamme complète de services end to end :
Content Factory : Digital Prod, 140 Studio
Depuis 2023, Digital Prod fait partie d'European Digital Group : 33 partenaires, 1800 talents, +280 M€ de revenus générés en 2023.

Nous recherchons pour la Direction Réseaux Sociaux et Veille Digitale un Chef de projet Réseaux Sociaux à partir de septembre 2025.
Secteur : Luxe

L’équipe Réseaux sociaux et Veille digitale est rattachée à l’équipe Activation Paid et Réseaux Sociaux, et est responsable de l’activation des projets de communication sur les réseaux sociaux, de la modération ainsi que de la veille digitale.

La mission nécessite d’interagir avec de nombreuses parties prenantes internes et externes, sur un plan international :

Équipes projets International
Filiales à l’international (notamment Asie)
Équipes Média d’Hermès International et filiales
Équipes Data internes
Partenaires média et plateformes (agences média, Meta, X, Pinterest, Google, LinkedIn, outil de social media management)
Concevoir des plans d’activation et user journey owned relatif aux projets de communications, en articulation avec les recommandations d’activation paid.
Partager les spécificités de ces plans et des plateformes sociales aux chefs de projet et créatifs afin de s’assurer de la bonne adéquation des contenus avec la stratégie d’activation proposée.
Suivi du développement et test des contenus.
Publication des contenus sur les réseaux sociaux owned et suivi de leurs droits d’usage.
Modération des commentaires et messages privés sur les réseaux sociaux.
Analyse de la performance mensuelle de nos comptes réseaux sociaux (globaux et locaux).

# Veille constante sur les nouveautés, tendances et spécificités digitales.
Partage régulier à l’équipe activation paid et réseaux sociaux.

Formation supérieure (Bac+5) en communication digitale, ou équivalent, avec une première expérience en gestion de réseaux sociaux et stratégie d’activation (1 an minimum, alternance comprise) en agence ou chez l’annonceur.
Excellente connaissance des réseaux sociaux globaux (Meta, X, Pinterest, YouTube, LinkedIn, Twitch, Discord, TikTok, etc.) Gestion de projet.
Capacité d’écriture (notamment pour les textes à destination des réseaux sociaux)
A l’affût de nouvelles tendances digitales.
Anglais courant
Outils : maîtrise de la suite office + Business Manager des différentes plateformes sociales.

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