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Chef de production - directeur adjoint en esat (h/f)

CDI
Directeur adjoint ESAT
Publiée le 2 septembre
Description de l'offre

À propos du poste
Nous recherchons un Chef de production ou Directeur Adjoint (H/F) en ESAT pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la production et stratégique de l'établissement, en veillant à l'atteinte des objectifs tout en garantissant un environnement de travail positif.
Les ESAT(s) de l'APAJH Paris accompagne au quotidien des adultes en situation de handicap à travers une activité professionnelle adaptée. L'objectif est de favoriser leur autonomie et leur inclusion sociale et professionnelle.
nos établissements proposent des prestations dans les domaines suivants : restauration collective, conditionnement, activité de marquage d'objets publicitaires, blanchisserie semi professionnelle, entretien et hygiène des locaux, couture.
Missions principales
Rattaché (e) à la Directrice de l'ESAT et en lien étroit avec les moniteurs principaux, les moniteurs d'atelier, l'équipe médico-sociale, le Chef de production ou Directeur Adjoint aura pour missions :
* Piloter la production des ateliers : planification, ordonnancement, gestion des flux et optimisation des moyens de production.
* Garantir la qualité des prestations, le respect des délais, des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité.
* Encadrer les moniteurs principaux et les moniteurs d'atelier et les accompagner dans leur mission d'encadrement des travailleurs.
* Contribuer au développement commercial de l'ESAT : relation client, réponse aux appels d'offres, suivi de la satisfaction.
* Assurer une veille technique et être force de proposition pour améliorer les process ou développer de nouvelles activités.
* Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir la cohérence entre les objectifs de production et accompagnement des travailleurs.
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
* Formation BAC+2 en gestion de production, logistique
* Expérience exigée dans un poste similaire, idéalement en environnement industriel ou médico-social.
* Aisance relationnelle, capacité à dialoguer avec des publics divers (professionnels, travailleurs, partenaires).
* Une bonne connaissance du secteur médico-social et/ou du handicap serait un atout.
Rejoignez-nous pour relever ce défi passionnant et contribuer à notre succès collectif !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération: 26 333,51€à88 941,23€par an
Avantages:
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Lieu du poste : En présentiel

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