Responsable technique projet (h./f.)

Description du poste


Nous recrutons un Responsable Technique de Projet (H./F.) pour les systèmes d’information des passagers (PIS), incluant les systèmes CCTV, l’information des passagers et les systèmes audio des trains.

Comment allez-vous faire la différence à ce poste ?
Au sein de la ligne de de produits Passenger Information Solutions, vous serez responsable de la supervision du développement des produits électroniques, en couvrant à la fois les aspects matériels et logiciels.
Intégré(e) à l’équipe projet, vous piloterez les études techniques liées à un projet, depuis son lancement jusqu’à sa mise en service et en production. Vous serez le (la) garant(e) du respect des engagements Coût / Qualité / Délai des activités du bureau d’études, en cohérence avec les méthodes de travail de l’entreprise.

A quoi ressembleront vos journées ?
- Analyse technique des appels d’offres : étude des spécifications client, rédaction de clause à clause, chiffrage des activités et du matériel en lien avec les experts métiers,
- Conception et validation technique : veille à la conformité, rédaction des demandes de dérogation, Rédaction et relecture de documents système,
- Pilotage des activités du bureau d’étude : planification et animation des activités techniques, suivi du respect des objectifs Qualité / Coût / Délai, reporting régulier auprès de la hiérarchie et du chef de projet,
- Interface technique : interlocuteur privilégié du client (interne ou externe).

#LI-GB1


Qualifications


Ce que nous aimerions retrouver chez vous ?

* Diplôme d'ingénieur ou technicien supérieur avec une expérience significative,
* Expérience en conception, en gestion technique de projets industriels ou en ingénierie système avec le contact client,
* Maîtrise des outils informatiques et de documentation technique,
* Capacité à travailler en équipe, à communiquer avec des interlocuteurs variés,
* Rigueur, autonomie, sens de l’organisation,
* Autorisation à travailler en E.U..


Informations supplémentaires


Qu’est-ce que vous pourriez accomplir dans un environnement où les gens passent avant tout ?

Chez Wabtec, il ne s’agit pas seulement d’un emploi – c’est l’impact que vous créez qui compte.

Lorsque nous travaillons ensemble, nous élargissons les possibilités en améliorant continuellement ce que nous faisons et comment nous le faisons, pour nos clients et pour nous mêmes.

Si vous êtes prêt·e à révolutionner la façon dont le monde se déplace pour les générations futures, Wabtec est l’endroit qu'il vous faut.



Qui sommes-nous ?

Wabtec est un fournisseur mondial de premier plan d’équipements, de systèmes, de solutions numériques et de services à valeur ajoutée pour les secteurs ferroviaires de fret et de transport en commun. Forts de plus de 150 ans d’expérience, nous sommes à l’avant-garde en matière de sécurité, d’efficacité, de fiabilité, d’innovation et de productivité. Qu’il s’agisse de fret, de transport en commun, de ports, de logistique, de mines, d’industrie ou de marine, notre expertise, nos technologies et nos équipes – ensemble – accélèrent l’avenir du transport.

Avec des racines remontant à George Westinghouse, Thomas Edison et Louis Faiveley, Wabtec a toujours conçu des technologies et mis en œuvre des solutions pour divers secteurs essentiels afin de répondre aux besoins des clients et des gouvernements.

Avec environ 30 000 collaborateurs à travers le monde, nous réalisons une performance qui fait avancer le monde. Nous nous formons de façon continue, animés par le désir constant de faire mieux. Apprenez-en plus à www.WabtecCorp.com



La culture est pour nous un moteur qui ouvre des possibilités

Nous croyons que les meilleures idées naissent d’un mélange d’expériences et de parcours variés. Chez Wabtec, nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun trouve sa place. Nous construisons une culture où le leadership, l’inclusion et votre perspective unique sont les moteurs du progrès.

Nous sommes fiers d’être un employeur offrant l’égalité des chances. Nous accueillons les talents de tous les horizons, expériences et identités – y compris la race, le genre, l’âge, le handicap, le statut de vétéran et plus encore.

Besoin d’un poste de travail adapté ? Faites-nous signe – nous sommes là pour vous.