Solve est un cabinet de recrutement et de chasse, spécialisé par secteurs d'activité et par métiers, depuis plus de 10 ans.
Nous recrutons pour notre client :
Notre groupe, fort de 50 ans d'expertise et de 300 professionnels, est présent en France, principalement dans le sillon Alpin. Nous intervenons dans divers secteurs, tels que les start-ups, la santé, et l'accompagnement des entreprises étrangères, allant de l'expertise comptable à l'innovation.
Nous offrons une culture d'entreprise moderne, axée sur la qualité de vie au travail. Nos locaux allient modernité et praticité, avec des équipements favorisant un équilibre entre vie professionnelle et activités sportives. Engagés dans la RSE, nous sommes une équipe à taille humaine.
Poste : SENIOR MANAGER COMPTABLE DÉPARTEMENT INTERNATIONAL à Montbonnot Saint Martin 38
Le poste :
Au sein d’un site de 40 personnes, vous encadrez techniquement et hiérarchiquement une équipe de 15 personnes.
Vos responsabilités :
1. Réalisation des travaux.
2. Maîtrise de l’élaboration des matrices des livrables du département.
3. Connaissance et orientation des niveaux de diligence en fonction de la mission : normes locales, demandes des groupes internationaux.
4. Proposer une méthode d’optimisation des outils et de standardisation des programmes de travail du département.
5. Maîtrise des obligations déontologiques de la profession.
6. Mettre en relation les incidences comptables et fiscales de situations complexes.
7. Développer ses connaissances sur l’évolution des normes spécifiques du département, notamment la fiscalité internationale.
8. Assimiler et faire partager les évolutions techniques.
9. Gérer la relation client du département international.
10. Élaborer ou participer à l’élaboration de propositions de services aux prospects et assurer la relation avec le client.
11. Élaborer ou participer à l’évolution des honoraires.
12. Participer au recouvrement des créances clients.
13. Présenter la synthèse des travaux aux clients.
14. Être force de proposition pour le développement des missions et diffuser des notes techniques aux clients.
15. Animer la ligne de services International.
16. Participer à la construction d’une stratégie de développement.
17. Participer à l’implication du cabinet dans les réseaux professionnels et à l’international.
18. Assurer une veille et/ou répondre aux appels d’offres.
19. Participer à la rédaction de notes techniques et à l’animation de colloques professionnels.
20. Développer une documentation spécifique accessible à tous.
21. Communiquer en interne sur la ligne de services internationale.
22. Attirer les talents pour renforcer l’équipe.
23. Planifier et suivre administrativement et organisationnellement les dossiers du groupe et des équipes d’expertise comptable de Montbonnot.
24. Assurer et suivre, en lien avec les managers, le recrutement des collaborateurs.
25. Participer à la promotion du groupe via des manifestations et collaborations avec des écoles.
26. Coordonner l’action des managers dans l’évaluation, l’organisation du travail, la gestion des conflits et la vie du site.
27. Développer la culture de l’optimisation des outils, de la planification et de la formation.
28. Coordonner la planification des portefeuilles d’expertise comptable en lien avec les budgets.
29. Superviser les travaux des collaborateurs.
30. Proposer des améliorations pour le service.
Savoir-faire :
* Diplôme d’expertise comptable ou équivalent, méthodologie.
* Développer ses connaissances.
* Relationnel client maîtrisé.
* Force de proposition.
* Stratégie de développement :
* Écoute, communication, pédagogie, sens de l’attractivité du service, grande capacité d’adaptation.
* Animation d’équipe, leadership, sens des responsabilités.
* Maîtrise de l’anglais.
Nous vous proposons :
* Un poste de cadre au forfait jour.
* Une rémunération motivante, en grande partie fixe.
* Un environnement propice à la croissance personnelle et professionnelle. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante !
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