Et si vous rejoigniez la communauté Astek ?
Intégré au sein du département Comptabilité France, vous participez activement au développement de la société.
Votre mission (... si vous l’acceptez !) :
Rattaché au Responsable Comptable France, vous prenez en charge les missions suivantes :
Votre quotidien sera rythmé par :
* Tenue de la comptabilité de sociétés du groupe - Réviser la comptabilité : analyse des comptes généraux et analytique, contrôles de cohérence, cadrages sociaux, CA, TVA…, revue des travaux préparés par les équipes comptabilité fournisseurs (FNP, CCA) et clients (provision douteux), etc.
- Prendre en charge de sujets transverses à l’ensemble des sociétés du groupe (ex – liste non exhaustive : TUP, fusions, calcul des intérêts de C/C, cadrages inter compagnies…) - Etablir les clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles - Compléter liasses fiscales, bilan et annexes comptables - Participer à des projets de déploiement / améliorations outils - Préparer les déclarations fiscales (TVA, CFE, CVAE, etc.) - Veiller à la bonne application des règles et procédures existantes
Vous :
* Jeune diplômé d’une formation supérieure en Finance / Comptabilité.
* Une bonne maitrise des techniques comptables et la connaissance de la réglementation, des normes est nécessaire.
* Votre anglais est opérationnel.
* Vous êtes à l'aise avec Excel et les fonctions avancées
* Vous êtes organisé, rigoureux, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse et de synthèse.
* Vos qualités humaines, au-delà des compétences techniques, feront la différence.
Nos Plus
Rejoindre Astek, c'est choisir :
* un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
* un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
* un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
* un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
* un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward.
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