Vous recherchez un emploi de proximité ? Rejoignez les SOINS A DOMICILE VENDEE GRAND LITTORAL qui interviennent sur les communes de Talmont st Hilaire, Jard s/Mer, St Vincent s/Jard, Longevilles s/Mer, Angles, La Jonchère, St Benoist s/Mer, Le Bernard, St Hilaire la Forêt, Le Bernard, Avrillé, Poiroux, Grosbreuil, St Avaugourd des Landes, Moutiers les Mauxfaits, Le Givre, St Benoist s/Mer, Curzon, St Cyr en Talmondais, St Vincent sur Graon, Le Champ s/Père et La Boissière des Landes. Notre objectif : assurer les soins d’hygiène et de nursing auprès de personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile. ? Vous êtes : Titulaire d’un diplôme d’aide soignant-e, aide médico-psychologique ou d’accompagnant-e éducatif et social Autonome et volontaire A l'aise avec des publics variés Vos valeurs : entraide, solidarité et partage Titulaire du permis B et mobile sur le secteur d’intervention du SSIAD (véhicule de service par tournée) ? Vos missions : Assurer les soins d'hygiène, de confort et les soins préventifs Garantir le bien-être du patient par votre écoute et votre bienveillance Participer à l'identification des besoins de la personne Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Le du domicile : avoir du temps et créer une vraie relation avec vos patients Département du lieu de travail : 85 Ville : Moutiers-les-mauxfaits ?Ce que nous proposons : CDD, temps partiel à compter du 02/03/2026 - 28 heures/semaine - selon vos disponibilités pour un vrai équilibre vie pro/vie perso. Rémunération attractive selon diplômes et expérience. Prime aide-soignant : 201,95€ brut/mois pour un temps plein Prime d’assiduité : 180€ brut/trimestre pour un temps plein Heures supplémentaires récupérées ou majorées et payées Recommandez quelqu'un, gagnez une prime ! Les salariés en CDI peuvent toucher 300€ brut (sous conditions). Parcours d’intégration et formations personnalisées (DPC, AFGSU…) Passerelles entre métiers et services pour évoluer facilement Partenariats avantageux : entretien de véhicule, accès au logement Amicale du personnel : cartes cadeaux, concerts, sorties conviviales ?e Pourquoi nous rejoindre : Équipe de 13 aides-soignants, avec temps d’échanges et transmissions pour accompagner les patients En moyenne 1 week-end sur 2 travaillé Réseau engagé pour améliorer la qualité de vie des équipes ? Le processus de recrutement ? Simple et rapide ! ? Entretien téléphonique avec l'infirmière coordinatrice. ? 1ère rencontre avec l'infirmière coordinatrice. ?e Embauche et intégration ! Vous souhaitez faire des vacations ? Inscrivez-vous dès aujourd’hui sur Hublo, pour recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement. ? Rejoignez l’ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !
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