Publiée le 11 juin
Mission du poste
Vous assurez en toute autonomie la gestion d'un parc de logements et locaux commerciaux.
Missions :
- Gestion des relations avec les locataires
- Mise en location des biens (annonces, visites, sélection des candidats, les états des lieux et rédaction des baux)
- Suivi administratif et financier des locations
- Gestion des impayés et des litiges
- Organisation et suivi des travaux d'entretien courant
Profil recherché
Experience: 1 An(s) - en gestion locative
Compétences: Recouvrement des loyers et charges,Gestion immobilière en copropriété,Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public,Etablir un bail immobilier,Gérer des réclamations et litiges,Gérer la trésorerie, le recouvrement,Analyser une demande de location,Gérer un planning de vacances de logements,Planifier des travaux de rénovation,Réaliser des opérations comptables,Réaliser des opérations de gestion immobilière,Réaliser un état des lieux,Suivre et mettre à jour des systèmes d'information (équipements, compteurs, ...) liés aux interventions sur le site,Utiliser les outils numériques,gestion administrative,gestion financières ,bon relationnel,gestion technique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
