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Delegue a la protection des donnees (h/f) - centre de gestion de saone et loire

Mâcon
Fonction publique Territoriale
Gestion des Risques
Publiée le 12 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Dans le cadre de sa mission d’accompagnement et de conseil des collectivités territoriales de Saône-et-Loire, le pôle Administration générale du Centre de Gestion recherche un délégué à la protection des données (H/F). Sous l’autorité du responsable de pôle, vous serez chargé(e) de conseiller et accompagner les collectivités adhérentes au service dans leur mise en conformité avec le Règlement Général européen sur la Protection des Données (RGPD) Accompagner la mise en conformité au RGPD Recenser et analyser les traitements de données à caractère personnel et leur impact sur la vie privée Informer et sensibiliser les agents et élus aux règles en vigueur en matière de protection des données Tenir un registre des traitements et réaliser le plan des actions des mises en conformité Coopérer avec la CNIL, et être son correspondant pour l’ensemble des collectivités adhérentes Veiller et contrôler le respect du cadre légal de la protection des données personnelles Conseiller et contribuer à l’adaptation des dispositifs internes des collectivités en lien avec leurs services (mise place des procédures d’accès, conseil sur les clauses de marchés, cahiers des charges, nouvelles compétences, etc) Veille juridique Fonction de support interne En coordination avec les membres de l’équipe, apporter de manière ponctuelle son expertise pour accompagner les internes du Centre Gestion dans leur propre gouvernance des données. Elaborer des supports de communication sur les obligations règlementaires et bonnes pratiques Profil recherché Formation minimum Bac 3 avec appétence pour le numérique – Certification délégué à la protection des données Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales Expérience en matière de gestion des données à caractère personnel dans la fonction publique territoriale, et /ou en matière de gestion de risques, démarches qualités Savoir être : Rigueur et sens de l’organisation Autonomie Esprit méthodique Adaptabilité et esprit d’initiative Pédagogie et sens du relationnel Sens du service public : ponctualité, amabilité, devoir de réserve, intégrité, etc Savoir faire : Capacités d’analyse Aptitudes rédactionnelles Respect de la confidentialité des informations collectées Travail en transversalité Méthodologie et conduite de projet Aptitude à travailler en équipe

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