L'auxiliaire de puériculture participe à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement. Il/Elle prend en charge l'enfant individuellement et en groupe, collabore à la distribution des soins quotidiens et veille au développement harmonieux de l'enfant en menant les activités d'éveil qui y contribuent tout en respectant ses rythmes (alimentation, propreté sommeil)
Activités du poste :
-Accueil au quotidien de l'enfant et sa famille dans une relation individuelle et/ou collective dans une démarche de qualité,
-Apport des soins quotidiens et de bien-être aux enfants
-Organisation et animation d'ateliers éducatifs et d'activités manuelles et artistiques pour aider l'enfant à acquérir son autonomie.
-Echange avec les parents, transmissions
-Gestion du cahier de présence des enfants
-Rôle préventif auprès de l'enfant en difficulté
-Participation au suivi pédagogique
-Accompagnement des élèves stagiaires et des intervenants extérieurs auprès des enfants
-Entretien du matériel
-Réalisation et mise en place de la décoration de la structure avec les enfants et les agents d'accueil.
-Participation à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets.
APTITUDE(S) REQUISE(S) POUR LE POSTE
. Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité
. Capacités à prendre connaissance et à respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans le projet d'établissement de la structure
. Capacités à communiquer avec l'équipe et le public (enfants et familles)
. Capacité à rendre compte
. Capacité à travailler en équipe et à déléguer
. Qualités de patience et d'écoute
CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE
. Respect de l'organisation et du fonctionnement de la structure
. Risques Professionnels liés au port de charges et au contact avec le public (voir le Document Unique du service).
. Réunions d'équipe le soir après la fermeture de la structure
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