Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun.
VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.
Nous recherchons pour la résidence autonomie "les Hortensias" au Croisic un/une Agent de service en CDI à temps partiel 80% à partir de début juin.
Finalité du poste
Contribuer à la qualité de vie globale des résidents en assurant un accompagnement quotidien favorisant le lien social, la prévention, le maintien de l'autonomie et un cadre de vie sécurisé, propre et adapté, dans le respect des projets personnalisés d'accompagnement et des procédures internes.
Missions principales
Accompagnement et vie sociale
Stimuler les résidents conformément aux PAP, notamment à travers des animations collectives et individuelles et des ateliers de prévention.
Favoriser le lien social, l'expression et la participation des résidents à la vie de la résidence.
Adapter les propositions d'activités en fonction des capacités, attentes et rythmes des résidents.
Cadre de vie et logistique
Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces communs et des abords de la résidence.
Réagencer les espaces selon les activités programmées et les besoins du service.
Gérer les flux logistiques courants (sortie et rentrée des poubelles, organisation des espaces).
Support administratif et traçabilité
Gérer les appels téléphoniques entrants et la lecture des mails liés au fonctionnement de la résidence.
Rédiger et consulter les transmissions via le logiciel NETSOINS, dans le respect des règles de confidentialité et de traçabilité.
Assurer une transmission fiable des informations utiles à l'équipe.
Qualité, sécurité et travail d'équipe
Participer activement aux réunions d'équipe.
Contribuer à la démarche qualité, à l'amélioration continue des pratiques et au respect des protocoles internes.
Horaires de journée uniquement - 28h/semaine - 1 week-end sur 2 travaillé
Pas de diplôme obligatoire mais l'obtention d'un bac pro ASSP serait un plus !
Compétences requises
Capacités relationnelles et sens du service aux personnes âgées autonomes.
Polyvalence, organisation et autonomie.
Maîtrise des outils numériques de base (logiciel métier, messagerie).
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Sens des responsabilités et respect des procédures.
La rémunération
14€ brut/heure + Prime Ségur (≥ 238 €) + 5 % prime décentralisée
Reprise d'ancienneté à 100 %
Minimum 2 152€ brut/mois pour un temps plein (primes gouvernementales et décentralisée inclues (hors reprise d'ancienneté et éléments variables et jours fériés)
Découvrez-nous :
Pas de diplôme obligatoire mais l'obtention d'un bac pro ASSP serait un plus !
Compétences requises
Capacités relationnelles et sens du service aux personnes âgées autonomes.
Polyvalence, organisation et autonomie.
Maîtrise des outils numériques de base (logiciel métier, messagerie).
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Sens des responsabilités et respect des procédures.
La rémunération
14€ brut/heure + Prime Ségur (≥ 238 €) + 5 % prime décentralisée
Reprise d'ancienneté à 100 %
Minimum 2 152€ brut/mois pour un temps plein (primes gouvernementales et décentralisée inclues (hors reprise d'ancienneté et éléments variables et jours fériés)
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