Description de l'emploi:
Airbus Commercial Aircraft recherche un Coordinateur Supply Chain (f/h) pour rejoindre notre département logistique opérationnelle basé à Toulouse, France.
Vous ferez partie d'une équipe qui développe des solutions logistiques garantissant la disponibilité des pièces et équipements pour les lignes d'assemblage final. Au sein de l'équipe logistique FAL, vous serez impliqué(e) dans la coordination des flux d'approvisionnement visant à sécuriser les livraisons en temps et en qualité en fonction des besoins de la production.
Votre environnement de travail :
Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !
Parce que nous prenons soin de vous :
* Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
* Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
* Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
* Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges:
* Coordonner les interfaces critiques entre la production FAL, le support logistique et les équipes Procurement pour assurer la fluidité des flux.
* Piloter la performance des fournisseurs internes via la mise en place de rituels, de contrats de service et le suivi d'indicateurs clés.
* Sécuriser la disponibilité des stocks en anticipant les pièces manquantes et en déployant des plans de récupération robustes.
* Améliorer la robustesse des processus en assurant la boucle de rétroaction sur les non-conformités et en pilotant des projets de transformation.
Votre carte d’embarquement:
* Expérience professionnelle confirmée en Supply Chain, Achats ou Ingénierie de Production, idéalement en milieu industriel.
* Rigueur analytique : Capacité à détecter les déviations, identifier les causes racines et proposer des solutions durables.
* Prise de décision et autonomie : Aptitude à décider fermement dans des environnements complexes tout en challengeant les processus établis.
* Leadership transverse : Excellente communication pour l'animation d'équipes pluridisciplinaires (MFT) et la coordination internationale.
* Maîtrise linguistique : Niveau professionnel en français et en anglais (écrit et oral) indispensable pour une communication et une coordination efficaces avec les interlocuteurs internationaux.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
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Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale:
Airbus Operations SAS
Type de contrat:
CDI
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Classe Emploi (France): Classe E10
Niveau d'expérience:
Expérimenté(e)
Famille d'emplois:
Production Planning & Scheduling
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Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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