Technicien(ne) confirme(e) vehicules legers

TECHNICIEN(NE) CONFIRME(E) VEHICULES LEGERS

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MISSION
Diagnostiquer et effectuer les prestations techniques relatives aux pneumatiques afin de répondre aux besoins des clients et des véhicules, en conformité avec toutes les méthodes de travail, y compris les instructions de sécurité.

Travailler conformément aux politiques et valeurs d'Euromaster, aux règles de santé et de sécurité, au modèle de leadership (I CARE) et aux directives éthiques, et contribuer au développement du centre de service.

REALISATIONS CLES ATTENDUES

- Effectuer toutes les prestations techniques requises pour l'entretien des pneus, en conformité avec les normes de travail et les instructions de sécurité définies pour l'activité (port d'équipement obligatoire, etc.).

- Identifier les services techniques supplémentaires (ventes additionnelles) à effectuer et intervenir sur le véhicule.

- Compléter le Master Check et transmettre l'information.

- Contribuer à l'environnement de travail et participer à la mise en œuvre des mesures nécessaires pour atteindre un environnement de travail bon, sain et sûr.

- Contribuer aux tâches opérationnelles quotidiennes liées au centre de service - sur site et hors site.

- Gérer l'administration quotidienne liée au centre de service.

- Assurer une relation directe et commerciale avec le client.

- Contribuer à la vente de services et/ou de produits (se tenir informé des campagnes promotionnelles en cours et de la connaissance des produits).

- Contribuer avec le responsable et l'équipe au développement du centre de service.

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Nous rejoindre, c'est intégrer un réseau de dimension européenne au service de la sécurité de tous. Un Groupe respectueux des personnalités, ouvert à la différence, favorisant le bien-être de ses salariés et le bien travailler ensemble.

Nous rejoindre, c'est choisir d'associer son énergie individuelle à l'énergie collective d'un Groupe engagé pour ses clients et ses collaborateurs. C'est accepter que chacun joue sa partition et soit co-responsable de la réussite collective.

Notre promesse, nous la déclinons en 6 piliers :

- ÉGALITÉ DES CHANCES et diversité sociale

- SÉCURITÉ dans toutes les activités pour assurer le bien-être des collaborateurs

- DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES favorisant l'épanouissement professionnel et personnel des collaborateurs

- ÉTAT D'ESPRIT POSITIF contribuant au bien-être général des collaborateurs

- RESPECT mutuel au sein de l'entreprise

- COOPTATION

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet et de formations spécifiques à votre poste. Notre plan de développement des compétences vous offre des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Chez Euromaster, nous valorisons votre travail et votre engagement par des primes de résultats. Vous aurez également accès à une multitude d'avantages tels que les offres du Comité Social et Économique (CSE), des tickets restaurants, ainsi que le plan d'actionnariat du Groupe Michelin.

Nous prenons soin de vous et de votre famille avec un régime de santé complet et une couverture de prévoyance. De plus, notre plan d'épargne, enrichi par l'abondement de l'entreprise (PEE/PERCOL), favorise votre sécurité financière à long terme.

Vous êtes prêt à mettre votre énergie au service du collectif ? Alors rejoignez-nous !

Rejoignez Euromaster: Ensemble, Combinons nos énergies !

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