Saisonniers 2026 - initiateur voile / assistant moniteur de voile h/f (nouvelle fenêtre)

SAISONNIERS 2026 - Initiateur voile / Assistant moniteur de voile h/f

Contexte

Passionné de voile, vous souhaitez transmettre votre passion ?

Vous recherchez un job d’été vous permettant de valoriser vos connaissances et compétences nautiques ?

Venez participer aux missions d’animation que propose la MEL au sein de ses espaces naturels en devenant initiateur voile le temps d’une saison !

L’École de voile des Espaces Naturels de la MEL figure parmi les premières au classement des Écoles Françaises de Voile en plan d’eau intérieur, elle accueille chaque année plus de 1500 stagiaires de tous âges et de tous niveaux.

Installée au centre nautique des Prés du Hem📍 situé au 150 rue des Résistants à Armentières (pour en savoir plus sur le parc🌐), sur un lac de 45 hectares, dans un cadre vert et animé, l’École propose des cours particuliers et des stages.

Votre rôle ?

Assurer un accompagnement de qualité pour proposer des cours particuliers et stages

👉 Plusieurs contrats saisonniers à durée déterminée sont à pourvoir, à temps complet :

1. 1 contrat du 1er juin au 31 août 2026
2. 1 contrat du 27 juin au 31 août 2026

S’agissant d’activités de loisirs, nous vous demanderons disponibilité et souplesse horaire : les visites ont lieu y compris et surtout les week-ends et jours fériés !

Missions

Ainsi, en soutien à l’éducateur de voile, vous serez principalement chargé de/d’ :

3. Enseigner la pratique de la voile,
4. Accueillir les visiteurs et apporter les renseignements nécessaires sur les activités du parc,
5. Encadrer des pratiquants sur différents supports (catamaran, planche à voile, dériveur, wingfoil, hansa,..)
6. Assurer la sécurité des usagers et du plan d’eau,
7. Assurer la maintenance du matériel d’encadrement.

Profil

Ce qui nous plaira le plus chez vous :

C’est vous-même !

Alors bien évidemment, on vous préfèrera autonome, pédagogue, et doté de vraies qualités relationnelles (aptitude à l’écoute, à la négociation et capacité de s’exprimer devant des groupes). Idéalement vous êtes capable de faire preuve de médiation.

Dans votre bagage, on y trouvera nécessairement le Certificat de Qualification Professionnel d’Assistant Moniteur de Voile ou d’Initiateur Voile ainsi qu’une connaissance aguerrie des procédures de sécurité.

Votre réactivité, votre rigueur, votre esprit d’initiative et votre capacité d’adaptation seront nécessaires pour mener à bien vos missions.

Enfin, la maîtrise d’une langue étrangère (Anglais – Néerlandais et/ou Allemand) serait un plus.

Prérequis et spécificités sur le poste :

8. Certificat Professionnel d’Assistant Moniteur de Voile ou d’Initiateur Voile
9. AFPS (Attestation de Formation aux Premiers Secours) ou PSC1 (Prévention et Secours Civiques de niveau 1),
10. Permis fluvial ou côtier,
11. Travail les week-ends (tous les dimanches) et jours fériés,
12. Travail en extérieur et rythme soutenu qui nécessitent une bonne aptitude physique et de la prise d’initiative
13. Ponctualité de rigueur

Ce qui vous plaira le plus chez nous :

14. Des missions porteuses de sens, au service du public
15. La joie de contribuer aux loisirs de nombreux visiteurs
16. Un cadre de travail naturel et stimulant
17. Un employeur engagé, reconnu pour son savoir-faire, sa posture tournée vers l’usager, et ses valeurs de responsabilité et d’innovation

La MEL vous dotera des équipements de protection individuelle EPI nécessaires à l’exercice de vos missions.

·Des conditions de travail avantageuses et attractives :

Un plan de formation et de professionnalisation est mis en œuvre afin de favoriser l’épanouissement des saisonniers lors de leurs prises de fonctions telles que les formations aux premiers secours, la sensibilisation à l’accueil des personnes porteuses de handicap ou encore les habilitations électriques.

Ces formations enrichiront vos compétences et peuvent être valorisée dans vos curriculum vitae facilitant ainsi votre insertion professionnelle.


Travailler au sein des Espaces Naturels de la MEL, c’est également l’opportunité d’évoluer dans des conditions de travail agréables avec la possibilité pour les agents de se déplacer à l’intérieur des sites à l’aide de vélos et trottinettes électriques mis à leur disposition.

De plus, la Métropole Européenne de Lille propose le remboursement des frais des transports en commun à hauteur de 75% ainsi qu’une participation, à hauteur de 66%, sur les formules repas livrées chaque jour directement sur les différents sites. Les agents saisonniers bénéficient également d’offres préférentielles de la part du comité d’action sociale de la MEL.

Une rémunération mensuelle nette de 1498,50 euros